Chargé de communication Interne Senior H/F

ALTEN; Paris; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

ALTEN recherche un Responsable Communication Interne pour définir et piloter la stratégie de communication au sein du Groupe. Vous animerez les canaux internes et soutiendrez les filiales et les services dans leur communication.

Le poste nécessite un Bac+5 en communication, commerce ou université et au moins 5 ans d’expérience en communication interne. Vous contribuerez à déployer les outils et bonnes pratiques en France et à réaliser le suivi des performances.

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en communication, commerce ou université.
• Au moins 5 ans d’expérience en communication interne.
• Compétences en animation des canaux et vulgarisation de l’information interne.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie de communication interne.
• Animer les canaux internes (intranet, newsletters, réseaux internes, supports).
• Accompagner les services du Groupe et les filiales (formation, partage des outils).
• Déployer les plans d’intégration des nouvelles filiales.
• Réaliser des reportings, bilans et KPIs et encadrer un collaborateur.

Connaissances

Communication interne

Gestion de projets

Reporting & KPIs

Formation

Bac+5 diplôme en communication ou commerce ou université

Description du poste

Notre Direction de la Communication, composée de 4 Pôles (Recrutement & Relations Ecoles, Interne & Evènementiel, Corporate, Digital), a pour mission principale de promouvoir l’image d’ALTEN auprès de nos candidats, de nos collaborateurs, et également de nos clients.

Vous aurez pour missions :

Définir et piloter la stratégie de communication interne :

• Élaborer des plans alignés sur les objectifs du groupe, les valeurs ALTEN, le budget, les projets et les timings.

Animer les canaux internes :

• Gérer les supports (intranet, newsletters, réseaux sociaux internes, écrans d’accueil, livrets et guides, plaquettes et flyers).
• Mettre à jour, modérer et dynamiser les échanges.

Accompagner les différents services du Groupe :

• Comprendre et vulgariser leur communication pour l’adresser aux collaborateurs.
• Former et accompagner les filiales et les pays :
• Partager les outils et bonnes pratiques développés en France.

Déployer les plans d’intégration des nouvelles filiales du groupe.

• Identifier les tendances en communication interne.
• Proposer des améliorations continues.

Assurer un suivi des performances :

• Réaliser des Reporting, bilans et KPIs.

Coacher un collaborateur : Encadrer ses missions de communication interne.

Titulaire d’un diplôme Bac+5 issu d’une école de communication, de commerce ou d’une université avec une spécialisation en communication, et justifiant d’au moins 5 ans d’expérience en communication Interne.