Chargé de Communication interne / externe expérimenté (H/F)

Nutrition & Santé; Revel; On-site; EUR 52,000 - 78,000; Full time

Job summary

Nutrition & Santé est à la recherche d’un responsable communication corporate pour piloter des projets variés et transverses. Rejoignez une équipe à taille humaine et contribuez à renforcer la marque et les messages à destination des différentes parties prenantes.

Profil recherché: Bac+5 en communication, au moins 5 ans d’expérience 360°, appétence pour les réseaux sociaux et les relations presse, excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles.

Qualifications

• Formation supérieure en communication (Bac+5) exigée.
• Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire avec une approche 360°.
• Expérience en gestion de projets stratégiques et opérationnels.
• Appétence et expérience en réseaux sociaux (LinkedIn) et relation de presse.
• Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
• Esprit d’initiative et orientation solutions.
• Capacité à travailler en équipe transversale.

Responsibilities

• Participer à la définition et au déploiement d’une stratégie de communication 360°.
• Concevoir et piloter les plans d’actions et budgets.
• Organiser et coordonner des événements internes et externes.
• Assurer les relations presse et la coordination avec l’agence RP.
• Mettre à jour le site web et gérer les posts sur les réseaux sociaux.

Skills

Stratégie 360°

Gestion de projets

Relations presse

Événementiel

Rédaction

Réseaux sociaux

Communication interne

Education

Bac+5 en Communication

Job description

Pour Nourrir notre Futur, chez Nutrition & Santé, nous concevons des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien-être du corps et de l’esprit.

Nous offrons ainsi une approche transparente et intelligente de la nutrition, à la fois riche en goût et en bénéfices, une expertise de ce qui est bon pour l’Homme et issue du meilleur de la nature.

Nous développons, produisons et commercialisons des produits alimentaires sains et naturels, bio pour certains, vegan pour d’autres, ou encore « sans sucres », « sans gluten », mais aussi des produits adaptés aux sportifs comme à celles et ceux qui sont attentifs à leur ligne. Nous proposons des gammes larges autour de nos 3 catégories (Nutrition Bien-être, Nutrition active, Nutrition végétale), commercialisées dans tous les circuits de distribution (GMS, Magasins spécialisés, RHD, pharmacies et parapharmacies, E-commerce) et dans près de 40 pays. Depuis plus de 45 ans, Nutrition & Santé anticipe les évolutions de notre société. C’est par conviction et par essence que Nutrition & Santé s’est engagé très tôt pour une alimentation plus respectueuse de la Terre et des Hommes en réponse aux grands enjeux environnementaux et nutritionnels. C’est notre raison d’être de cultiver la nutrition active et naturelle, dans le respect du Vivant… et avec l’ambition d’être le partenaire recommandé par nos consommateurs, nos clients, nos employés, nos fournisseurs et producteurs.

En 2024, nous avons réalisé un chiffre d'affaires de 412 m€ grâce à nos 1 500 employés

Rejoignez l’équipe Communication Corporate du Groupe Nutrition et Santé, une équipe à taille humaine de 4 personnes, et prenez en main des projets de communication 360° à la fois stratégiques et opérationnels.

Vous serez au cœur de projets variés : communication interne, relations presse et événementiel, en collaboration avec les différentes fonctions internes et nos sites à l’étranger (Benelux, Espagne, Italie). Nous recherchons un profil curieux, agile et structuré, passionné par la diversité des sujets et la gestion de projets, capable de conjuguer vision stratégique et action opérationnelle.

Stratégie et pilotage

• Participer activement à la définition et au déploiement de la stratégie de communication 360°
• Recueillir les besoins des équipes internes et les challenger pour proposer les solutions les plus pertinentes
• Construire et piloter les plans d’actions : objectifs, messages, cibles, planning, budget, indicateurs de performance
• Assurer le suivi et l’évaluation des actions pour garantir leur efficacité et leur impact
• Concevoir et déployer le plan de communication interne en lien avec les équipes
• Rédiger et diffuser des supports variés : news, intranet, emailing, TV interne, posts sur réseau social interne, communications managériales
• Accompagner les équipes dans la conduite du changement
• Contribuer au renforcement de la marque employeur

Événementiel

• Concevoir et coordonner des événements internes et externes
• Piloter les prestataires et gérer les budgets et plannings
• Assurer la cohérence des messages et de l’expérience proposée
• Suivre la facturation et les aspects opérationnels liés aux événements

Communication externe & Relations presse

• Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication externe et RP
• Contribuer à la coordination avec notre agence RP
• Suivre les actions et garantir la bonne circulation des informations entre toutes les parties prenantes
• Contribuer à la gestion des posts LinkedIn et autres supports de communication externe
• Mise à jour du site web
• Formation supérieure en communication (Bac +5)
• Minimum 5 ans d’expérience sur un poste similaire avec une approche 360°
• Expérience confirmée en gestion de projets stratégiques et opérationnels
• Appétence et expérience en réseaux sociaux (linkedin) et relation de presse
• Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles
• Aisance pour travailler en équipe transverse et avec des interlocuteurs variés
• Organisation, rigueur et sens des priorités
• Esprit d’initiative et orientation solutions

Savoir-être

Nous recherchons une personne :

• Avec un fort esprit d’équipe
• Orientée solutions
• Curieuse et ouverte à la diversité des sujets
• Force de proposition
• À l’aise dans un environnement collaboratif

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe à taille humaine où la collaboration et l’autonomie sont valorisées
• Des projets variés et transverses qui offrent un vrai terrain d’apprentissage
• Un environnement stimulant combinant réflexion stratégique et mise en œuvre opérationnelle
• Une culture basée sur la confiance, le respect et la transparence