Chargé de communication H/F

C10; Paris; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Job summary

C10 recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Communication pour accompagner la mise en œuvre de la stratégie de communication sur les sujets corporate, marques propres, relations presse et digital. Vous travaillerez en lien étroit avec le Directeur Marketing & Communication et coordonnerez partenaires externes et prestataires.

Le poste nécessite une expérience de 2 ans en communication, un Bac+5 et des qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles, avec une forte appétence pour le

Qualifications

• 2 ans d’expérience en communication, acquise chez l’annonceur et/ou en agence.
• Capacités d’organisation, rédactionnelles et relationnelles.
• Capacité à piloter des projets transverses et à coordonner des prestataires.

Responsibilities

• Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication de C10, notamment sur les univers corporate et marques propres.
• Piloter les partenaires externes : agences de communication et digitales, freelances, créateurs de contenus et autres prestataires.
• Coordonner les relations presse, en lien avec les partenaires dédiés, et assurer le suivi du média planning et du budget média.
• Faire vivre le site institutionnel C10, en veillant à la mise à jour des contenus et en coordonnant ses évolutions.
• Animer la présence de C10 sur LinkedIn, pour l’entreprise et la régie.
• Assurer une veille presse mensuelle et piloter les outils associés.
• Participer à la création, la relecture et la réalisation de contenus pour le magazine interne C10 Infos.

Skills

Gestion de projets

Rédactionnel

Relations presse

Animation LinkedIn

Veille presse

Education

Bac+5 en communication

Tools

LinkedIn

Job description

Rejoindre C10, c’est intégrer le premier réseau de distributeurs de boissons en France, partenaire incontournable des cafés, hôtels et restaurants. Avec plus de 200 entrepôts répartis sur tout le territoire, C10 allie la force d’un grand groupe à la proximité d’entreprises indépendantes.

Vous aimez faire vivre une marque, imaginer des contenus, piloter des projets de communication et coordonner différents interlocuteurs ?

C10 recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Communication

Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Communication, vous contribuez à la mise en œuvre de la stratégie de communication de C10, sur des sujets variés allant de la communication corporate aux marques propres, en passant par les relations presse, le digital et les réseaux sociaux.

Au quotidien, vous aurez notamment pour missions de :

• Participer à l’élaboration et au déploiement de la stratégie de communication de C10, notamment sur les univers corporate et marques propres ;
• Piloter les partenaires externes : agences de communication et digitales, freelances, créateurs de contenus et autres prestataires ;
• Coordonner les relations presse, en lien avec les partenaires dédiés, et assurer le suivi du média planning et du budget média ;
• Faire vivre le site institutionnel C10, en veillant à la mise à jour des contenus et en coordonnant ses évolutions ;
• Animer la présence de C10 sur LinkedIn, pour l’entreprise et la régie ;
• Assurer une veille presse mensuelle et piloter les outils associés ;
• Participer à la création, la relecture et la réalisation de contenus pour le magazine interne C10 Infos.

Vous travaillez en lien étroit avec les différents services de C10 et les adhérents du réseau, ainsi qu’avec de nombreux partenaires externes : agences, prestataires et presse.

De formation supérieure Bac +5, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en communication, acquise chez l’annonceur et/ou en agence.

Au-delà de votre parcours, nous recherchons surtout une personne qui :

• sait piloter plusieurs projets simultanément et passer facilement d’un sujet à l’autre ;
• aime travailler de manière transversale avec des interlocuteurs variés ;
• possède de réelles qualités relationnelles, d’écoute et de collaboration ;
• dispose d’une excellente aisance rédactionnelle et orale ;
• est organisée, agile et apprécie le travail en équipe.

Une connaissance du secteur hors domicile et/ou de l’univers des boissons serait un plus.