Chargé d'exploitation

Ortec Group; Carros; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ingénierie recherche un Chargé d'exploitation pour superviser les opérations sur les chantiers. Le candidat idéal possédera une formation Bac +3 à Bac +5 et sera responsable de l'estimation des besoins, de la gestion des ressources et du suivi de la bonne réalisation des travaux. Des primes et formations sont offertes pour développer les compétences. Ce confrère évolue au sein d'une équipe dynamique dans la région provençale.

Prestations

Prime de fin d'année

Intéressement

Participation

Ticket restaurant

Mutuelle Groupe

Primes de cooptation

Qualifications

• Formation type conducteur de travaux ou ingénieur généraliste.
• Débutant ou 1 an d'expérience opérationnelle.
• Aspirations à un poste avec responsabilités.

Responsabilités

• Gérer et suivre l'exploitation du secteur Travaux.
• Effectuer visites préalables de chantier.
• Estimer besoins en matériel et ressources.
• Organiser et suivre réalisation des travaux.

Connaissances

Gestion de projet

Estimation des besoins en matériel

Gestion des approvisionnements

Planification

Formation

Bac +3 à Bac +5

Description du poste

À propos de nous

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités… Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

L’agence Ortec Environnement Nice (35 collaborateurs), experte des services à l’environnement, accompagne ses clients afin d'apporter des solutions pragmatiques et efficaces pour tous types d’interventions :

Assainissement

Hygiène 3D

Nettoyage industriel

Vous aimez le challenge ? Le mot routine ne fait pas parti de votre vocabulaire ?

ORTEC recrute un Chargé d'exploitation H / F.

Mission

Notre agence de Nice se développe et renforce ses équipes.

Vous aurez en charge la gestion et le suivi de l'exploitation du secteur du Travaux.

Lors de votre intégration, vous serez formé en binôme afin d'acquérir toutes les expertises et postures nécessaire à la réalisation de ce métier.

Vous travaillerez du Lundi au Vendredi.

Rattaché à la responsable de secteur, Sonia, le management terrain fera parti de votre quotidien, vos serez en charge des équipes sur différentes interventions. Dans ce cadre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :

• Effectuer les visites préalables de chantier,
• Estimer les besoins en matériel, intervenants et temps pour la réalisation des opérations,
• Gérer les approvisionnements en matières premières,
• Recueillir les documents nécessaires à la réalisation des opérations,
• Organiser et suivre la bonne réalisation des travaux,
• Participer et / ou Réaliser les chiffrages,
• Rédiger les modes opératoires et les documents opérationnels d'intervention en amont des opérations,
• Préparer le terrain : définir les moyens, humains et matériels, les solutions techniques pour répondre à la demande du client,
• Planifier les interventions, • Assurer le bon déroulement du chantier

Profil

Parlons de vous ! Qui êtes-vous ?

Vous possédez une formation Bac +3 à Bac + 5, dans l'un des domaines suivants :

Formation type conducteur de travaux,

Formation ingénieur généraliste,

Formation ingénieur spécialisé à dominance déchets ou industrie ou chimie ou maintenance.

Vous êtes débutant ou possédez une première expérience opérationnelle d'au moins 1 an.

Vous aspirez à un poste opérationnel à responsabilités.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération attractive (Convention de l'Assainissement et de la Maintenance Industrielle) :

Prime de fin d’année (à hauteur d’un mois de salaire) + Intéressement + Participation + Ticket restaurant de 10€ / jour travaillé (60% pris en charge employeur) + Mutuelle Groupe + Primes de cooptation de 1 000 bruts par cooptés

Le développement de compétences, accélérateur de performance :

Un centre de formation interne

Des actions de formation au-delà des obligations légales