Chargé d'Etudes Transport (h/f)

LHH Réunion

Saint-Denis

On-site

EUR 39,060 - 50,220

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Prime d'objectif annuelle de 1 500 €
Prime de vacances de 650 €
Tickets restaurant de 9 €
Intéressement et participation
Mutuelle prise en charge à 70 %

Job summary

LHH Réunion recrute un(e) Chargé d'Etudes et Méthodes Transport (H/F) pour piloter des projets liés aux enjeux de mobilité. Vous aurez un rôle clé pour optimiser l’offre de transport et réaliser des études de stationnement.

Le candidat doit avoir une solide maîtrise des logiciels Microsoft Office 365, Hastus et Power BI, ainsi qu'un diplôme Bac +5 et une expérience dans le transport. L'entreprise offre des primes et des avantages intéressants, dont des tickets restaurant.

Qualifications

  • Solide maîtrise des logiciels Microsoft Office 365, Hastus et Power BI.
  • Capable de chiffrer des projets et de rédiger des dossiers techniques.
  • Bonne capacité d'analyse des besoins et expérience en gestion de projet.
  • Diplôme Bac +5, idéalement ingénieur ou équivalent.

Responsibilities

  • Piloter les études transport de leur conception à leur mise en œuvre.
  • Assurer le suivi et l’optimisation de l’offre de transport.
  • Collecter, saisir et mettre en forme les données pour le pilotage.
  • Intervenir sur les études liées au stationnement.

Skills

Maîtrise des logiciels Microsoft Office 365
Connaissance des logiciels Hastus et Power BI
Capacité d'analyse des besoins
Gestion de projet

Education

Diplôme Bac +5, idéalement ingénieur

Job description

Votre mission

Envie d’un nouveau défi professionnel ? Nous recrutons pour notre client un(e) Chargé d'Etudes et Méthodes Transport (H/F), un poste clé au cœur des enjeux de mobilité et d’optimisation des réseaux de transport. Rattaché(e) au Responsable du Bureau d’Études et Méthodes, vous intervenez sur des projets stratégiques liés au réseau de transport et au stationnement, avec un impact concret sur l’organisation et la performance des services.

Vos missions, si vous choisissez de relever le défi :

  • Vous pilotez les études transport, de leur conception à leur mise en œuvre. À ce titre, vous élaborez les horaires, analysez les temps de parcours, réalisez les études associées et étudiez les demandes d’évolution ou d’adaptation du réseau. Vous construisez le graphicage et assurez l’habillage des services, dans une logique d’efficacité et de qualité de service.
  • Vous assurez également le suivi et l’optimisation de l’offre de transport. Vous réalisez les analyses techniques et évaluez la faisabilité des études, des enquêtes et des comptages voyageurs. Vous exploitez les données de l’offre à travers la production de statistiques, de tableaux de bord et de reportings, et proposez différents scénarios d’offres visant l’optimisation des ressources et des performances.
  • Vous prenez en charge la collecte, la saisie et la mise en forme des données, indispensables au pilotage de l’activité. Cela comprend l’analyse des données billettiques, l’élaboration de statistiques issues des outils SAE et la production des unités d’œuvre nécessaires au suivi de l’activité.
  • Enfin, vous intervenez sur les études liées au stationnement, en assurant le suivi et la réalisation d’enquêtes terrain, l’analyse des données de fréquentation et la réalisation d’études de modélisation destinées à accompagner les décisions des clients.
Votre profil

Nous recherchons un candidat disposant d'une solide maîtrise des logiciels Microsoft Office 365, Hastus et Power BI, ainsi qu'une bonne connaissance du secteur des mobilités en général.

  • Capable de chiffrer des projets et de rédiger des dossiers techniques incluant des plans.
  • Bonne capacité d'analyse des besoins, expérience en gestion de projet, excellente aptitude à la rédaction et à la présentation d’études.
  • Esprit d'équipe, sens de l’organisation, autonomie et rigueur.
  • Diplôme Bac +5, idéalement ingénieur ou équivalent, accompagné d'une expérience souhaitée dans le domaine du transport.

Le poste prévoit une période d’essai de quatre mois, renouvelable une fois. Le temps de travail est fixé à 35 heures hebdomadaires.

La rémunération brute mensuelle est versée sur 13 mois. S’ajoutent une prime d’objectif annuelle de 1 500 €, attribuée à l’issue d’un entretien d’évaluation, une prime de vacances de 650 € calculée au prorata du temps de présence. Vous bénéficierez également de tickets restaurant d'une valeur de 9 €, d’un accord d’intéressement et de participation, ainsi que d’une mutuelle prise en charge à 70 % par l’employeur.

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