Chargé d'études électricité H/F

SPIE Building Solutions (France); Bourges; Presencial; EUR 45.000 - 68.000; Tempo integral

Benefícios oferecidos por esta vaga

13ème mois

Primes sur objectifs

Participation et intéressement

Devenir actionnaire du Groupe SPIE

Mutuelle et prévoyance

Cartes titres restaurant (60% prise en

Télétravail

Avantages CSE : locations saisonnières

Jours de RTT

Resumo da vaga

SPIE Building Solutions recherche un Chargé d'études électricité à Bourges pour piloter et organiser les études liées à des projets de génie électrique tertiaire, rattaché à l'agence locale de Saint-Doulchard.

Le candidat idéal possède une formation en électricité et une expérience solide; il maîtrise AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX, et sait piloter des équipes et des plannings tout en garantissant la qualité des documents techniques.

Qualificações

• Diplôme : une formation en électricité est demandée
• Expérience : une expérience de plusieurs années réussie dans une fonction similaire est attendue
• Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX

Responsabilidades

• Piloter et organiser les études nécessaires à la mise en œuvre des projets de travaux dans le domaine du génie électrique
• Superviser les moyens humains et matériels pour garantir la conception et réalisation des documents d’études conformes aux normes et aux exigences client
• Contribuer au bon déroulement des projets confiés en assurant le suivi de planning, le reporting d’avancement, en proposant des optimisations, et en garantissant la qualité des études réalisées
• Encadrer des stagiaires ou alternants, faciliter leur intégration et développer les compétences des nouveaux entrants

Conhecimentos

organisation

rigueur

pilotage

sens de l'échange

Formação

Formation en électricité

Ferramentas

AUTOCAD

REVIT

CANECO

SEE ELECTRICAL

DIALUX

Descrição da vaga

Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Chargé d'études électricité à Bourges H/F

Intégré au sein de notre service de génie électrique tertiaire, rattaché à notre agence de Saint-Doulchard, proche de Bourges (18), vous aurez pour responsabilités principales de :

• Piloter et organiser les études nécessaires à la mise en œuvre des projets de travaux dans le domaine du génie électrique
• Superviser les moyens humains et matériels pour garantir la conception et réalisation des documents d’études conformes aux normes et aux exigences client
• Contribuer au bon déroulement des projets confiés en assurant le suivi de planning, le reporting d’avancement, en proposant des optimisations, et en garantissant la qualité des études réalisées
• Encadrer des stagiaires ou alternants, faciliter leur intégration et développer les compétences des nouveaux entrants

Votre profil :

• Diplôme : une formation en électricité est demandée
• Expérience : une expérience de plusieurs années réussie dans une fonction similaire est attendue
• Compétences techniques : maîtrise des logiciels AUTOCAD, REVIT, CANECO, SEE ELECTRICAL et DIALUX
• Compétences comportementales : organisation, sens de l’échange, rigueur et capacité de pilotage

La diversité au sein de SPIE :

Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.

Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion.

SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH.

Vos futurs avantages :

Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses.

Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :

• Un salaire fixe selon expérience
• Un 13ème mois
• Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement
• La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
• Une mutuelle et prévoyance
• Une carte titres restaurant avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%
• Un accord d'entreprise télétravail
• Des avantages CSE : locations saisonnières, réductions tarifaires, chèques vacances
• Des jours de RTT

Le processus de recrutement :

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :

• Étude de votre CV par un recruteur
• Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2

Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=mhQZxjD1ItY&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=31