CHARGE D'AFFAIRES SECOND OEUVRE (60) - FUTUR RESPONSABLE D'AGENCE (H/F)

A.U CONSEIL RH; Beauvais; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Véhicule de service

Prime d'objectif

Prime de partage de la valeur

Résumé du poste

A.U CONSEIL RH recherche pour son client un Chargé d'affaires second œuvre basé dans l'Oise (60). Vous serez l interlocuteur de référence des bailleurs sociaux et des sites industriels, réaliserez les visites de chantier et établirez les devis selon la méthode interne.

Poste en CDI avec création de poste, avancement rapide possible, fixe 40 000 à 50 000 euros bruts annuels, primes d objectif et de partage de valeur, tickets restaurant et véhicule de service au début.

Qualifications

• Bac+2 à Bac+3 en Génie Civil, Bâtiment ou expérience terrain équivalente.
• Autonomie avérée dans la gestion des dossiers et capacité à piloter des affaires de A à Z.
• Connaissance des outils informatiques courants et capacité à lire des devis et chiffrages.

Responsabilités

• Suivre et satisfaire les bailleurs sociaux et syndics confiés.
• Réaliser les visites de chantier et les visites de démarrage, en cours et réception.
• Établir les devis et chiffrer les affaires selon la méthode interne.
• Prospecter localement et développer le portefeuille client, tout en garantissant la rentabilité des affaires.

Connaissances

Autonomie

Sens du service

Analyse de données

Recueillir besoins client

Formation

Bac+2 à Bac+3 Génie Civil/Bâtiment

Outils

MS Office

Description du poste

Notre cabinet de recrutement A.U Conseil recherche pour son client, unChargé d'affaires second œuvre - Oise (60) h/f - Futur Responsable d'agence h/fLieu : Margny-lès-Compiègne ou Beauvais (60).Poste de terrain avec déplacements réguliers dans l'Oise (60)Contrat : CDI, création de posteRattachement : Responsable d'affaires régionalVous avez l'âme entrepreneuriale, le goût du terrain et l'envie de piloter vos affaires de A à Z. Vous savez aussi bien discuter avec un client qu'avec un chef d'équipe sur un chantier, et vous n'avez pas peur de retrousser vos manches quand il le faut. Ce poste est fait pour vous.L'entreprisePME du bâtiment, au sein d'un groupe familial de 400 ETP, spécialisée dans le second œuvre (peinture, revêtements de sol) pour le compte de bailleurs sociaux, collectivités, syndics et clients tertiaires. L'entreprise dispose d'agences de la Champagne-Ardenne jusqu'en Hauts-de-France.Votre rôleBasé(e) à Compiègne ou Beauvais, vous devenez l'interlocuteur(trice) de référence de vos clients sur le secteur de l'Oise. Vous assurez le suivi et la satisfaction des bailleurs sociaux, collectivités et syndics qui vous sont confiés, vous réalisez les visites de chantier à chaque étape (démarrage, en cours, réception), et vous répondez avec réactivité à leurs demandes. Vous établissez les devis et chiffrez les affaires selon la méthode interne, une formation complète est prévue pour cela.Sur le terrain, vous coordonnez la mise en production avec les techniciens de chantier de Compiègne et Beauvais, et vous gérez les aléas et incidents avec pragmatisme, en apportant des solutions rapides. Dans un second temps, vous développerez aussi votre portefeuille client par de la prospection de proximité, tout en veillant à la rentabilité de vos affaires (suivi des coefficients de production, respect des heures allouées).Votre profilVous avez un Bac+2 à Bac+3 en Génie Civil, Bâtiment, ou une expérience terrain qui vaut largement un diplôme. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le BTP, le second œuvre, la maintenance, le facility management ou un secteur de services B to B, avec une vraie autonomie dans la gestion de vos dossiers. Une connaissance du second œuvre (peinture, revêtement de sol, logement) est appréciée, sans expertise obligatoire, et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques courants.Vous connaissez idéalement le monde des bailleurs sociaux, les marchés à bons de commande ou le facility management. Mais ce qui comptera avant tout, c'est votre esprit entrepreneur, votre autonomie, votre sens du service et votre capacité à vous intégrer dans une PME familiale à taille humaine.Rémunération et avantages :Fixe de 40 000 à 50 000 euros bruts annuels, négociable selon profil, avec une prime d'objectif pouvant atteindre un mois de salaire supplémentaire et une prime de partage de la valeur. S'y ajoutent des tickets restaurant et un véhicule de service dès la prise de poste, évoluant vers un véhicule de fonction selon votre progression.Contact : Gaëlle Uhlrich, cabinet A.U Conseil à Amiens

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• Véhicule
• + prime d'objectif + PPV

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Analyser les données d'une étude, d'un projet
• Recueillir et analyser les besoins client

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

1 ou 2 salariés

A.U. CONSEIL, cabinet de recrutement présent sur les Hauts de France.Mme Gaëlle UHLRICH