CHARGE D'AFFAIRES (H/F)

Groupe Partnaire; Thionville; On-site; EUR 24,000 - 30,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

RTT

Véhicule

Mécénat de compétences

Parcours de formation sur mesure en 인터

Job summary

Groupe Partnaire recherche un Chargé d’Affaires (H/F) pour l’agence de SAINTES MARIE AUX CHENES (57). CDI, package fixe + variable, objectifs de développement commercial locaux.

Vous définissez la stratégie commerciale, prospectez et fidélisez les entreprises clientes et les intérimaires, assurez le suivi des contrats et soutenez l’équipe recrutement. Des déplacements et un permis B sont à prévoir.

Qualifications

• Première expérience dans le travail temporaire indispensable.
• Permis B obligatoire et déplacements à prévoir.

Responsibilities

• Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale de l’agence.
• Développer et fidéliser les entreprises clientes et les intérimaires.
• Effectuer le suivi des contrats et garantir leur qualité.
• Soutenir l’activité de l’équipe recrutement : diffusion d’annonces, sourcing, entretiens, proposition au client et gestion administrative.

Skills

Développement commercial

Prospection

Négociation

Relation client

Job description

“Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires” Rejoignez le Groupe Partnaire pour une mission de super-héros en tant que Chargé d’Affaires (H/F) sur le secteur de SAINTES MARIE AUX CHENES (57) pour développer commercialement notre agence.

Prêt(e) à affronter les défis du monde professionnel avec audace et à relever des challenges avec détermination ? Cette offre est faite pour vous ! Tel un super héros prêt à sauver le monde, redonnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire.

Enfilez votre cape, votre aventure commence dès que possible pour un contrat en CDI.

Au programme de votre mission héroïque :

• Définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de votre agence : étude du marché local, ciblage, planification, méthodes de prospection etc.
• Développer et fidéliser les entreprises clientes et les intérimaires : créer et participer à des événements, intégrer les réseaux professionnels et institutionnels locaux, proposition active, etc.
• Effectuer un suivi des contrats et garantir leur qualité ;
• Soutenir l’activité de l’équipe recrutement : diffusion d’annonces, sourcing, entretiens, proposition au client et gestion administrative.

Dès votre arrivée, un parcours d’intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d’évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste.

Vos avantages :

• Tickets restaurants
• RTT
• Véhicule
• Mécénat de compétences
• Parcours de formation sur mesure en interne
• Congés proche-aidant
• Moments de cohésion interne…

Rémunération : Base fixe + variable - package 24/30KEUR annuels bruts

Nous recherchons avant tout une personnalité avec qui nous avons envie de travailler ! Vous êtes plein d’énergie, impliqué(e) et sérieux (mais pas trop, travailler sérieusement sans se prendre au sérieux, c’est mieux !)… Votre réactivité, votre polyvalence et aisance relationnelle seront indispensables pour définir et mettre en oeuvre la stratégie commerciale, fidéliser vos clients et soutenir l’équipe recrutement. Vous êtes une personne de terrain et vous appréciez le relationnel client / intérimaire ! Une première expérience dans le travail temporaire est indispensable. Des déplacements sont à prévoir. (Permis B obligatoire)