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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire (H/F)

CODECOM DU PAYS D'ETAIN

Étain

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une collectivité dynamique dans la région Grand Est recherche un Chargé de projet en aménagement du territoire. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire pour mettre en œuvre des projets structurants en lien avec l'habitat et le développement économique local. Une formation supérieure et 2 ans d'expérience sont requises. Ce contrat CDD de 12 mois demande autonomie et leadership dans un environnement de travail collaboratif.

Qualifications

  • Formation supérieure dans l'aménagement, l'urbanisme, ou le développement territorial.
  • Connaissance des enjeux de l'aménagement du territoire et du développement économique local.
  • Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

  • Participation à la mise en œuvre du PLUi et accompagnement des projets.
  • Instruction et suivi des projets d'implantation et de développement d'entreprises.

Connaissances

Aménagement du territoire
Maîtrise des procédures foncières
Maîtrise des marchés publics
Analyse et structuration des données
Collaboration avec des partenaires institutionnels
Stratégie de développement local
Stratégie de développement d'activité

Formation

Bac+3, Bac+4 en aménagement, urbanisme ou droit public

Outils

Logiciels SIG
Description du poste
Offre n° 195RWHV - Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire (H/F)

Votre mission : Rejoignez une collectivité dynamique au service d'un territoire en pleine transformation. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire mobilisée autour du développement équilibré et durable du territoire, de l'accompagnement des communes et du soutien à l'activité économique. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de projets structurants en lien avec l'habitat, l aménagement et le développement économique local.

Vos principales responsabilités incluent :

  • Habitat & Aménagement du territoire : participation active à la mise en œuvre du PLUi et accompagnement des porteurs de projets; apport d'expertise technique et réglementaire aux communes; suivi du Service Public de la Rénovation de l'Habitat (SPRH), en lien avec les partenaires locaux.
  • Foncier & projet économique : instruction et accompagnement des projets d'implantation et de développement d'entreprises; gestion des dossiers d'installation économique en lien avec les partenaires institutionnels; suivi de la convention d'objectifs du pôle entrepreneurial; instruction et suivi des procédures de bornage et publicité foncière.

Les petits « plus » du poste incluent la possibilité de devenir référent interne pour les marchés publics et de piloter des initiatives innovantes.

Profil recherché
  • Formation supérieure dans l'aménagement, l'urbanisme, le développement territorial ou le droit public.
  • Connaissance des enjeux de l'aménagement du territoire, de l'habitat et du développement économique local.
  • Maîtrise des marchés publics et des procédures foncières.
  • Qualités rédactionnelles, rigueur, autonomie, sens du travail en réseau, maîtrise des outils bureautiques et des logiciels SIG.
Expérience
  • 2 An(s) Cette expérience est indispensable
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - développement économique ou équivalent - Cette formation est indispensable
Compétences
  • Aménagement du territoire - Cette compétence est indispensable
  • Maîtrise des procédures foncières - Cette compétence est indispensable
  • Maîtrise des marchés publics - Cette compétence est indispensable
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • Elaborer une stratégie de développement d'activité
Savoir-être professionnels
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale

Type de contrat : CDD - 12 Mois • Durée du travail : 37H/semaine • Travail en journée

Salaire : Rémunération selon grille FPT (CNAS)

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