Chargé / Chargée de partenariats et de communication (H/F)

TERRE DE LIENS PAYS DE LA LOIRE; Mûrs-Erigné; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une association régionale recherche un Chargé de partenariats et de communication pour un CDD de 8 mois. Le candidat devra développer des partenariats, gérer des projets et assurer la communication externe. Un minimum de 12 mois d'expérience est requis, ainsi qu'un permis de conduire B. La prise de poste est prévue pour le 19 janvier 2026.

Prestations

Formation des salariés et bénévoles favorisée

Qualifications

• Importance de développer des partenariats avec des collectivités locales.
• Savoir gérer des projets agricoles et évaluer des risques financers.
• Permis de conduire B obligatoire.

Responsabilités

• Assurer le suivi et la mise en œuvre de projets en partenariat avec les collectivités locales.
• Contribuer à la communication externe de l'association.
• Participer à la vie de l'organisation.

Connaissances

Développer des partenariats avec des acteurs locaux

Jouer un rôle d'interface entre différents partenaires

Planifier et suivre les échéances de projet

Français

Formation

12 mois d’expérience

Description du poste

Chargé / Chargée de partenariats et de communication (H/F)

CDD de remplacement dans le cadre d'un congé maternité et parental, d'une durée de 8 mois. Vous assurez vos missions sous l'autorité du bureau et du conseil d'administration et sous la responsabilité de la coordinatrice. Vous travaillez en coopération avec l'équipe salariée et la commission « partenariats et collectivités » de l'association.

Missions

• Collectivités locales et partenariats (55 à 60 %): assurer le suivi et la mise en œuvre de projets en partenariat avec les collectivités locales; répondre aux sollicitations des collectivités et institutions du secteur agricole; contribuer à la vie des réseaux départementaux de l’agriculture biologique et paysanne; outiller les bénévoles autour des relations avec les collectivités et acteurs du développement agricole; organiser des interventions de sensibilisation aux enjeux du foncier agricole.
• Communication (20 à 25 %): assurer la communication externe de l'association.
• Vie de l'association (20 %): contribuer à la vie de l'équipe régionale et aux échanges au sein du Mouvement Terre de Liens.

Conditions d’embauche

• Employeur : Association Terre de Liens Pays de la Loire.
• Type de poste : CDD 0,9 ETP.
• Statut : Technicien/agent de maîtrise.
• Rémunération : groupe F de la convention collective Nationale des métiers de l’éducation, de la culture, des loisirs et de l’animation (ÉCLAT).
• Le/la salarié‑e sera accompagné‑e par la coordinatrice et le Conseil d’administration.
• Formation des salariés et bénévoles favorisée.
• Prise de poste souhaitée le 19 janvier 2026, terme du contrat le 11 septembre 2026.
• Localisation : Mûrs‑Erigné (49).
• Permis B obligatoire.

Profil souhaité

Expérience

• 12 mois d’expérience (indispensable).

Compétences

• Développer des partenariats avec des acteurs locaux (indispensable).
• Jouer un rôle d'interface entre différents partenaires (indispensable).
• Planifier et suivre les échéances de projet (indispensable).
• Cadre réglementaire environnemental.
• Comprendre, interpréter des données et documents techniques.
• Droit rural.
• Déterminer des protocoles d’expérimentation.
• Établir des scénarios prospectifs pour faciliter la prise de décision.
• Établir un rapport d’étude ou de recherche.
• Gestion de projets agricoles.
• Identifier des risques financiers liés à un projet.
• Identifier des solutions et des pistes d’actions au regard du diagnostic établi.
• Mettre en place des outils d’aide à la décision.
• Procéder à des tests, expérimentations.
• Promouvoir des pratiques d’élevage durable.
• Français (indispensable).
• B – Véhicule léger (perm­is indispensable).

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Être force de proposition.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise.
• Secteur d’activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire.