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Un organisme de logement social à Rouen recherche un Chargé d'opérations logement social pour gérer des opérations de réhabilitation énergétique. Vous serez responsable de projets immobiliers, assurant la qualité des travaux et la satisfaction des locataires. Idéalement titulaire d'un BAC+5 en ingénierie, vous devez maîtriser la gestion des marchés publics. CDI proposé avec un salaire brut annuel entre 32 335 et 35 500 Euros.
Habitat 76 Bailleur social rattaché au Département de la Seine-Maritime, habitat 76 loue et gère 30 000 logements. Ses collaborateurs œuvrent au quotidien pour garantir la satisfaction des locataires. Leurs missions s'articulent autour de la solidarité, la proximité et l'innovation. Rejoindre habitat 76, c'est intégrer une équipe de 800 collaborateurs porteurs de projets, au sein d'un environnement de travail épanouissant et collaboratif. C'est aussi partager des valeurs clés telles que l'autonomie, la confiance, la responsabilité et l'initiative.
Vos missions : Au sein du Pôle Décarbonation et Performance Energétique, vous êtes en charge des opérations de réhabilitation énergétique sur des logements collectifs et individuels occupés dans le respect des exigences contractuelles, de qualité, de délai et d'équilibre financier de l'établissement, depuis la période de préparation de chantier travaux jusqu'à la garantie de parfait achèvement.
A ce titre, vous êtes responsable d'opérations immobilières qui porteront sur le renforcement de la performance du clos couvert et des systèmes énergétiques, le cas échéant l'amélioration de l'accessibilité (création ascenseurs par ex) et la rénovation des parties communes et privatives. À cet effet vous assurez un suivi sur les volets technique (qualité de réalisation des travaux et respect des performances), financiers (respect du prix de revient), administratifs (autorisation d'urbanisme par ex) et contractuels (contrats de travaux, d'ingénierie, de bureau de contrôle, et de coordination SPS). Vous pourrez être amené à piloter des chantiers dans le cadre de marchés de conception / réalisation / exploitation maintenance pour lesquels des connaissances sont indispensables. De plus, vous veillez à la qualité de la relation entre les entreprises et les usagers et traitez les réclamations des locataires avec rigueur et conciliation. Enfin, vous participez à la collecte des données techniques liées à l'exécution des travaux pour la mise à jour de la base patrimoine (DPE, DOE) et du logiciel de Gestion Informatisée du Patrimoine (MODEL), ainsi que des données techniques et financières nécessaires à la constitution des dossiers des Certificats d'Economie d'Energie (CEE).
Votre future équipe : Au sein de la sous-direction Développement et Habitat, en charge de la maîtrise d'ouvrage, vous rejoindrez l'équipe du Pôle Décarbonation et Performance Énergétique. Cette équipe composée de 6 collaborateurs est dédiée au suivi opérationnel des travaux de décarbonation et de performance énergétique réalisés sur le patrimoine d'Habitat 76.
Votre futur environnement de travail : Vous travaillez au siège social d'habitat 76, le plus souvent dans l'espace dédié à la Sous-Direction Développement et Habitat. Pas de bureau attribué : c'est le principe du Flex Office qui s'applique ! Chaque jour, vous pouvez choisir l'emplacement le plus adapté pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Vous bénéficiez d'un casier afin de ranger vos effets personnels en toute sécurité. Vous vous rendez fréquemment sur le terrain : avec des déplacements récurrents sur l'ensemble du patrimoine d'habitat 76.
Votre profil : Idéalement titulaire d'un BAC+5 dans le domaine de l'ingénierie en Bâtiment ou Génie Civil, ou d'une expérience notable dans ce domaine. Vous disposez d'une bonne maîtrise dans la gestion des marchés publics. Curieux des enjeux de transition énergétique et de décarbonation, vous êtes reconnu‑e pour votre rigueur, votre culture du service et votre capacité à gérer les imprévus. Vous appréciez le travail d'équipe et vous faites preuve d'aisance relationnelle, notamment auprès des usagers et des élus. Un rythme soutenu et des déplacements sur le département de Seine Maritime feront partie de votre quotidien: vous devrez être titulaire du permis de conduire.
Type de contrat : CDI
Contrat travail Durée du travail 35H52/semaine
Travail en journée
Horaires annuels
Salaire