Offre n° 199NTZJ
Chargé ADV Anglais (F/H) H/F
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de machine pour l'agroalimentaire, un Chargé ADV Anglais (F/H).
Responsabilités
- Préparer et valider les documents (bon de livraison, ordres d'expédition, documents douaniers, documents de colisage) pour les transports des pièces détachées, accessoires.
- Préparer les documents pour les transports des équipements.
- Effectuer la facturation des pièces détachées, accessoires et des équipements.
- Facturer les interventions, prestations et formations des techniciens chez les clients.
- Traiter les lettres de crédit et les garanties bancaires.
- Déclencher des appels d'offres et choisir les transporteurs et transitaires.
- Négocier les prix de transport (hors contrats de transports annuels).
- Vérifier les factures des transporteurs et transitaires.
- Suivre les règlements clients et les relances au besoin.
- Effectuer les déclarations d'échanges de biens et de services.
- Alimenter les indicateurs.
- Suivre l'administratif des commandes clients : Valider les documents des transports des équipements du niveau 1, Valider le traitement des lettres de crédit et les garanties bancaires du niveau 1, Valider les transports des équipements du niveau 1, Valider les factures des transporteurs et transitaires.
- Participer à la mise en oeuvre des actions d'amélioration continue, proposer des idées d'amélioration du service et résoudre les problèmes opérationnels.
Profil souhaité
- Bonne maîtrise du pack office, connaître un ERP, les incoterms, les crédits documentaires et les garanties bancaires.
- ANGLAIS COURANT et les termes liés au commerce international.
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire.
- Formation BAC+2 en logistique ou commerce ou commerce international-transports.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des commandes.
- Excellente capacité d'organisation et de gestion des priorités.
- Sens du relationnel et aptitude à travailler en équipe.
- Rigueur, autonomie et réactivité.
Conditions
- Horaires du lundi au vendredi, sur une base de 35h, en journée.
- Type de contrat : Intérim, 6 mois.
- Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 15.0 Euros sur 12.0 mois.
- Avec un taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle.
Employeur
3 à 5 salariés.