A complete application in a minute — tailored resume and cover letter, ready to send.
Ray Studios, leader international en forte croissance, recherche un(e) CFO basé au siège à Paris pour piloter les finances et les ressources humaines avec un périmètre international en croissance.
Vous reportez au CEO, dirigez une équipe et travaillez avec un board et des investisseurs internationaux, tout en assurant la consolidation et le reporting financiar consolidé du groupe.
Ray Studios est une entreprise dynamique en forte croissance, présente sur plusieurs marchés internationaux. Suite à une nouvelle levée de fonds de plus de 10 millions d’euros en décembre 2025 qui annonce un plan d’expansion ambitieux, nous sommes à la recherche d’un(e) CFO (Directeur(rice) Administratif(ve) et Financier(ère)) exceptionnel(le) pour nous accompagner dans notre forte croissance et consolidation en tant que leader international de notre secteur.
En tant que CFO, vous serez un membre clé de l’équipe dirigeante et un partenaire stratégique essentiel dans notre développement. Vous piloterez l’ensemble des fonctions finance et RH avec un périmètre international en constante expansion. Vous reportez au CEO. Le poste est basé au siège à Paris.
Direction Financière : Superviser l’ensemble des opérations financières du groupe, incluant l’exercice budgétaire, la comptabilité, le contrôle de gestion, la trésorerie et la consolidation
Reporting et Gouvernance : Mettre en place et harmoniser les systèmes de comptabilité et de reporting aux standards anglo-saxons à travers tous nos marchés
Relations Investisseurs : Interagir avec nos investisseurs et notre board international, participer activement aux levées de fonds
Direction des Ressources Humaines : Superviser la fonction RH avec une équipe comprenant un responsable RH au siège et un HR Manager en Espagne
Management d’Équipe : Diriger et développer une équipe de 4 personnes composées de :
Finance & Admin : une Head of Finance encadrant un Finance Manager
RH : un International HR Manager au siège et un HR Manager en Espagne
Expansion Internationale : Accompagner le déploiement de nos filiales internationales et assurer la cohérence des processus
Expérience : au moins 7 ans d’expérience dans des fonctions financières et de direction, idéalement dans des environnements multi-sites (retail, santé, ou secteurs avec nombreuses localisations)Expertise Technique : Maîtrise de la consolidation financière, expérience réussie dans l’accompagnement de levées de fonds et M&A.International : Expérience avérée dans la gestion de filiales internationales et capacité à travailler avec des standards anglo-saxonsCroissance : Connaissance des enjeux d’une société en forte croissance avec présence d’investisseurs et board internationalVous êtes bilingue anglais (l’espagnol est également un plus). Une expérience à l’étranger est également un plus.Management RH : Expérience (souhaitées mais pas indispensable) dans le management ou la supervision de la fonction RH