CDI - Technicien Equipe Maintenance Photo - Equipe E - H/F

STMicro; Rousset-Serre-Ponçon; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

STMicroelectronics recrute un technicien de maintenance pour intégrer l’équipe support maintenance en weekend. Vous assurez les maintenances préventives et curatives sur les équipements afin de garantir des performances optimales et un fonctionnement sans interruption.

Vous maîtrisez les outils GMAO et le reporting, avec un niveau d’anglais technique pour comprendre les documentations et notices constructeurs. Profil Bac+2 en maintenance industrielle exigé, esprit rigoureux et travail en équipe.

Qualifications

• Formation technique BAC+2 dans la maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent.
• Maîtrise des outils informatiques de gestion de maintenance (GMAO, reporting, suivi des interventions) et niveau d’anglais technique.
• Rigoureux et organisé avec une grande traçabilité des interventions (comptes-rendus, mises à jour des bases, actions correctives et préventives).
• Bonne capacité de synthèse et de présentation des interventions à l’équipe et à la hiérarchie.
• Forte curiosité et approche méthodologique pour le diagnostic et les pannes; esprit d’équipe et bonnes capacités de communication.

Responsabilités

• Réaliser des maintenances sur des équipements selon des check-lists et documentations techniques afin de maintenir les performances de production.
• Analyser les problèmes et proposer des actions correctives.
• S’appuyer sur les documents techniques pour affiner le diagnostic et guider les interventions.
• Travailler en équipe avec les services connexes (process, maintenance, production, management).
• Améliorer les check-lists, outils et méthodes de maintenance.
• Mener des missions spécifiques sur un type de machine et suivre les indicateurs.

Connaissances

Maintenance industrielle

Analyse de pannes

Traçabilité et reporting

Anglais technique

Gestion des documents

Formation

BAC+2 en maintenance industrielle

Outils

GMAO

Reporting

Description du poste

Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société.

En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui.

Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.

Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l’innovation et à révéler leur plein potentiel.

Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation.

Notre technologie commence avec vous.

Dans un atelier chargé de préparer les interventions de techniciens de maintenance, la personne sera en charge d’intégrer une équipe support maintenance :

A propos de vos missions

• Réaliser des maintenances sur des équipements suivant des Check lists et documentations techniques, dans un but de maintenir au niveau optimum les performances de production des machines.
• Etre capable de faire des analyses et apporter des actions qui permettent de supprimer des problèmes
• Savoir s’appuyer sur les documents techniques pour affiner le diagnostic et guider ses interventions
• Travailler en équipe et en interaction avec les connexes (process, maintenance, production, management…)
• Améliorer/Faire évoluer les checklists, les outils et les méthodes de maintenance
• Charger de missions spécifiques sur un type de machine (suivi d’indicateurs, mise en place de modification technique..)

Le poste est à pourvoir en équipe de Weekend en E

A propos de vous

• De formation technique BAC 2 (maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent), vous justifiez d’une expérience dans le domaine de la maintenance industrielle, ou d’une première expérience significative sur un poste similaire.
• Vous maîtrisez les outils informatiques de gestion de la maintenance (GMAO, reporting, suivi des interventions) et possédez un niveau d’anglais technique, vous permettant de comprendre des documentations, procédures et notices constructeurs.
• Rigoureux(se) et organisé(e), vous accordez une importance particulière à la traçabilité de vos interventions (comptes-rendus complets, mise à jour des bases de données, suivi des actions correctives et préventives). Vous êtes capable de synthétiser vos actions et de présenter clairement les interventions réalisées à vos interlocuteurs (équipe, hiérarchie, support technique…).
• Doté(e) d’une forte curiosité et d’une réelle appétence pour la technique, vous adoptez une approche méthodologique dans la recherche de pannes et la réalisation des interventions (diagnostic structuré, analyse des causes, vérification systématique).
• Reconnu(e) pour votre esprit d’équipe et votre sens de la communication, vous savez travailler en collaboration avec les différents services. Vous intervenez dans le respect strict des procédures et des règles de sécurité, et vous participez activement à une démarche d’amélioration continue (propositions d’optimisation, retour d’expérience, mise à jour des standards).

ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.

Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons.

Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération.

Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.

Pour découvrir toutes nos opportunités, rendez-vous sur st.com/careers.