CDI - RESPONSABLE R&D CHARCUTERIE - REGION DE NANTES AVEC TELETRAVAIL H/F

Fleury Michon; La Meilleraie-Tillay; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise agroalimentaire recherche un Responsable R&D Charcuterie à La Meilleraie-Tillay. Le candidat idéal aura au moins 7 ans d'expérience, dont 3 à 5 ans en R&D, et sera chargé de gérer le pôle R&D en optimisant les processus d'innovation. Un accord de télétravail est proposé, avec une rémunération compétitive. Postulez dès maintenant !

Prestations

Rémunération fixe compétitive

Participation et intéressement

Restaurant d’entreprise

Accès aux avantages du CSE

Opportunités de formation

Qualifications

• Expérience d'au moins 7 ans, dont 3 à 5 ans en R&D, idéalement en charcuterie.
• Compétences en gestion de projet et accompagnement d'équipe.

Responsabilités

• Piloter le pôle R&D charcuterie et manager l'équipe.
• Assurer le suivi des projets d'innovation et de recherche appliquée.
• Garantir le respect des politiques qualité, sécurité et éco-conception.

Connaissances

Gestion de projet

Pilotage d'activité

Leadership d'équipe

Formation

Bac +4/5

Description du poste

Envie d'un défi professionnel excitant ? Nous avons conçu un poste sur mesure, et nous recherchons une personne passionnée pour relever ce nouveau challenge !

Rattaché(e) à Charline (Directrice R&D) en tant que Responsable R&D Charcuterie, votre rôle sera de piloter le pôle R&D charcuterie en accompagnant les équipes (présent sur 4 sites de production) afin d'assurer la réalisation du pipe innovation.

Au quotidien, vos missions seront les suivantes :

• Manager l’équipe R&D Charcuterie afin d'assurer la réalisation de l’ensemble du pipe (qualité, coût, délais) dans le cadre de nos processus (Recherche appliquée / Innovation / Développement / Optimisation) ;
• Prendre en charge les projets stratégiques d’innovation et de recherche appliquée afin d’en assurer le bon déroulement et le reporting auprès de la direction ;
• Suivre, valider et être force de proposition sur les nouvelles recettes et l'évolution de nos produits ;
• Réaliser avec l’équipe de la veille structurée sur l'évolution technique / ingrédient et échanger avec les différentes parties prenantes ;
• Être garant du respect de la politique d'entreprise concernant la qualité, la sécurité et l'éco-conception de nos produits ;
• Travailler en collaboration avec les services support R&D : recherche, emballage, Data et l'ensemble des services de Fleury Michon : marketing, industriel, PMO, qualité, achat...

Titulaire d'un Bac +4/5, vous présentez une expérience d'au moins 7 ans, dont 3 à 5 ans d'expérience en R&D (idéalement en charcuterie ou dans l'univers de la viande).

Vous êtes à l'aise en gestion de projet, en pilotage d'activité et vous avez déjà eu l'occasion d'accompagner une équipe.

Nos atouts

L'entreprise dispose d'un accord de télétravail à raison de 2 jours par semaine et d'un espace de travail Nantais permettant de concilier les atouts de la campagne et de la ville.

• Rémunération fixe compétitive sur 13 mois + Variable ;
• Participation et intéressement ;
• Compte épargne temps, plan épargne entreprise… ;
• Restaurant d’entreprise (moyenne 5€/repas) ;
• Réductions tarifaires dans notre boutique Fleury Shop;
• Accès aux nombreux avantages du CSE (billetterie, locations et chèques vacances, carte cadeaux...) ;
• Des opportunités de formation et de développement professionnel pour faire évoluer vos compétences ;
• A moins d’1H15 de trajet vous avez le choix de vous rendre à Nantes ou de profiter du bord de mer!

Sans oublier, une communauté chaleureuse et accueillante, propice aux échanges et aux rencontres.

Processus de recrutement

Chaque candidature mérite une attention particulière, nous nous engageons à toujours vous apporter une réponse.

Quelles sont les étapes ?

• Première prise de contact téléphonique ou visio avec la personne en charge du recrutement
• Entretien avec Charline, Directrice R&D et Muriel, Directrice des Ressources Humaines.

Votre intégration

Chez Fleury Michon, l’intégration est sur mesure et dure 6 mois !

Au programme :

• Un livret d’on-boarding digital ;
• L’accompagnement par un parrain ou une marraine ;
• Des échanges avec la Direction générale ;
• Des modules de formation adaptés à votre poste ;
• Le partage de votre rapport d’étonnement ;
• Un parcours collectif de 2 jours avec tous les nouveaux collaborateurs pour découvrir les métiers du Groupe.

En nous rejoignant, vous intégrerez une entreprise qui place l'épanouissement de ses collaborateurs et la satisfaction des consommateurs au cœur de ses priorités. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant, propice à l'évolution professionnelle et personnelle.

Si vous avez à cœur de construire et de faire grandir des équipes performantes, postulez dès maintenant pour rejoindre cette aventure passionnante !

Type de contrat: CDI