CDI - Chef(fe) de projet IA - Intelligence Artificielle

Ikivia; Marseille; On-site; EUR 120,000 - 150,000; Full time

Benefits offered by this job

Great Place To Work

Formation et accompagnement individuel

Événements professionnels mensuels

Job summary

Ikivia, société de conseil IT & Digital basée à Marseille, recherche un profil très senior, autonome et technico-fonctionnel pour assurer le lien entre les métiers, les équipes Data/IA et le Top Management.

Vous analyserez les pain points, évaluerez l'opportunité IA, cadrerez les besoins et les budgets, piloterez des projets IA complexes et présenterez des synthèses à destination des VP et Comités de Direction, en étroite collaboration avec Data Scientists et IT.

Qualifications

• 15 ans d'expérience dans des environnements IT / Data / Transformation / Digital
• Minimum 2 à 3 ans d’expérience significative sur des projets IA
• Expérience concrète en GenAI, IA agentique, automatisation ou Data
• Une expérience avec Mistral et/ou Gemini est appréciée
• Une connaissance de AWS et/ou GCP constitue un réel atout
• Forte capacité à structurer l’ambiguïté et faire avancer les sujets en autonomie
• Excellente compréhension des enjeux métiers et technologiques
• Capacité à dialoguer avec des Data Scientists et équipes techniques tout en prenant suffisamment de hauteur pour échanger avec le Top Management
• Très bonnes capacités de synthèse, de communication et de vulgarisation
• Leadership naturel et capacité à fédérer des interlocuteurs aux profils variés

Job description

Notre ESN accompagne un acteur international majeur de la logistique et du transport dans le renforcement de son équipe Data, Digital & Innovation.

Dans un contexte de développement et d’industrialisation des usages de l’IA, nous recherchons un profil très senior, autonome et technico-fonctionnel, capable de faire le lien entre les enjeux métiers, les équipes Data/IA et le Top Management.

Votre mission

Vous interviendrez de manière transverse sur plusieurs lignes de produits et sur des problématiques métiers variées.

Votre rôle sera notamment de :

• Analyser les pain points métiers et identifier les opportunités de transformation
• Évaluer la pertinence d’une approche avec ou sans IA selon les besoins
• Qualifier et structurer les backlogs produits/projets IA
• Cadrer les besoins, les priorités et les budgets associés
• Piloter des projets IA complexes, de la phase de cadrage jusqu’au delivery
• Intervenir sur des sujets tels que l’automatisation des opérations, le Customer Care ou encore les environnements Future Warehouse
• Collaborer avec les équipes Data Scientists, Data Engineers, métiers et IT
• Transformer des problématiques complexes en recommandations concrètes et actionnables
• Préparer et présenter des synthèses de haut niveau à destination des VP et Comités de Direction
• Assurer le pilotage et le suivi des projets via Jira et la production de supports de synthèse via PowerPoint

Un environnement IA stimulant

L’équipe évolue dans un environnement IA très autonome et orienté innovation, avec une approche pragmatique : choisir la technologie ou le modèle le plus pertinent en fonction du besoin, sans dépendance systématique à un fournisseur.

Vous pourrez notamment être amené(e) à travailler autour de technologies et écosystèmes tels que :

• AI Agents / IA agentique

Nous recherchons un profil très expérimenté, capable d’évoluer avec une forte autonomie dans des environnements complexes et parfois peu structurés.

Expérience :

• 15 ans d’expérience minimum dans des environnements IT / Data / Transformation / Digital
• Minimum 2 à 3 ans d’expérience significative sur des projets IA
• Expérience concrète en GenAI, IA agentique, automatisation ou Data
• Une expérience avec Mistral et/ou Gemini est appréciée
• Une connaissance de AWS et/ou GCP constitue un réel atout
• Forte capacité à structurer l’ambiguïté et faire avancer les sujets en autonomie
• Excellente compréhension des enjeux métiers et technologiques
• Capacité à dialoguer avec des Data Scientists et équipes techniques tout en prenant suffisamment de hauteur pour échanger avec le Top Management
• Très bonnes capacités de synthèse, de communication et de vulgarisation
• Leadership naturel et capacité à fédérer des interlocuteurs aux profils variés

Pourquoi cette mission ?

Vous rejoindrez un environnement où l’IA est au cœur de la transformation digitale, avec des problématiques concrètes à fort impact métier et une forte exposition aux enjeux d’innovation.

Une opportunité particulièrement adaptée à un profil souhaitant intervenir à la croisée de l’IA, de la stratégie produit, du métier et du pilotage de projets complexes.

Qui sommes nous ?

Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins !

Nos valeurs ?

Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l’humain au centre de notre activité.

Nos petits plus ?

• Des événements mensuels : qu’ils soient professionnels ou simplement conviviaux, ces événements permettent à nos collaborateurs de se créer un véritable réseau dans le secteur de l’IT et de développer des relations humaines fortes.
• Un suivi régulier : l’accompagnement est indispensable pour nous. Chacun de nos consultants est suivi par un IA et un RH de façon régulière pour avancer main dans la main.
• Certification Great Place To Work : ce label témoigne de l’importance que nous accordons au bien‑être de nos collaborateurs et à la création d’un environnement où chacun peut s’épanouir, collaborer et grandir.
• Une entreprise à taille humaine : nous accordons une importance toute particulière à l’humain. C’est pourquoi nous t’aidons dans ta préparation à l’entretien, nous te permettons d’accéder à des formations… Bref, nous mettons tout en place pour que tu t’épanouisses dans ton projet.