CDI - Banquier Privé Sénior- Auteuil H/F

Palatine; Paris; Sur place; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Résumé du poste

Banque Palatine recherche un banquier privé sénior pour son centre d'affaires et banque privée d'Auteuil à Paris. CDI. Vous développez un portefeuille clients dirigeants et offrez un conseil patrimonial de haut niveau, tout en maîtrisant le risque et la conformité.

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure et disposez d’une expérience avérée en gestion de patrimoine et développement commercial auprès d’une clientèle exigeante. Poste exige autonomie et sens de l’organisation.

Qualifications

• Formation supérieure et expérience confirmée en gestion de patrimoine.
• Expérience commerciale auprès d'une clientèle de dirigeants.

Responsabilités

• Gérer et développer un portefeuille client banque privée orienté chef d’entreprises.
• Conquérir de nouveaux clients.
• Assurer la gestion et le conseil patrimonial sur la clientèle banque privée.
• Délivrer un conseil financier actif selon les règles déontologiques Palatine.
• Participer à la fidélisation et au développement de la clientèle banque privée.
• Contribuer au bon fonctionnement de l’agence sous la responsabilité du directeur d’agence.
• Gérer le risque : analyse et suivi des risques de crédit et de conformité; montage des dossiers et délégation.
• Développer un réseau d’influence local.

Connaissances

Conquête client

Persuasion

Adaptabilité

Analyse et synthèse

Relationnel

Esprit d'équipe

Autonomie

Proactivité

Organisation

Description du poste

Description de l'entreprise

La Banque Palatine, filiale du groupe BPCE, est une banque à taille humaine de 1100 collaborateurs. Reconnue pour être au service des Entreprises de taille intermédiaire (ETI) et de la gestion privée ; la Banque Palatine travaille étroitement en lien avec ses métiers d’expertise (ingénierie patrimoniale, juridique et fiscale, corporate finance, immobilier, international, salle des marchés...). Présente sur le territoire national avec son réseau d’agences, elle incarne l’art d’être banquier : une relation d’excellence pour chaque client et des solutions sur mesure.

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ?

Présente sur le territoire national avec son réseau d’agences, elle incarne l’art d’être banquier : une relation d’excellence pour chaque client et des solutions sur mesure.

Vous recherchez une entreprise performante avec des valeurs fortes telles que l’excellence, l’exigence et la bienveillance ?

Poste et missions

La direction du réseau de la Banque Palatine recherche pour son centre d\'affaires et banque privée d\'Auteuil un(e) Banquier privé sénior en CDI (h/f).

Dans un double objectif de développement du PNB et de maîtrise du risque, vos principales missions sont les suivantes :

• vous gérez et développez un portefeuille client banque privée orienté chef d’entreprises et appartenant au segment supérieur (selon la segmentation banque Palatine).
• vous faites la conquête de nouveaux clients.
• vous assurez la gestion et le conseil patrimonial sur la cible clientèle banque privée.
• vous délivrez un conseil financier actif dans le respect des règles déontologiques et de gestion Palatine.
• vous participez à la fidélisation et au développement de la clientèle banque privée.
• vous contribuez au bon fonctionnement de l’agence sous la responsabilité du directeur d‘agence.
• vous gérez le risque : vous analysez et suivez quotidiennement les risques de crédit (et de conformité), vous réalisez le montage des dossiers de crédit et décidez dans le cadre de votre délégation (autorisation crédit)
• vous développez un réseau d’influence local.

Profil et compétences requises

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée et probante de la gestion de patrimoine, acquise en situation commerciale auprès d'une clientèle exigeante de dirigeants.

• volonté de conquête, force de persuasion, adaptabilité;
• capacités d\'analyse et de synthèse, exigence relationnelle;
• coopération et esprit d\'équipe, autonomie, proactivité et sens de l\'organisation.