CDI - Agent de Sécurité H / F

Hermès; Pantin; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de luxe à Pantin recrute un agent de sécurité pour assurer la surveillance, le contrôle d'accès et la gestion des incidents. Le candidat doit avoir des compétences en sécurité incendie, une expérience de 3 ans et être à jour en SSIAP. Ce poste est en CDI avec des horaires de 8 heures du lundi au vendredi, avec possibilité d'heures supplémentaires.

Qualifications

• Minimum 3 années d’expérience en sûreté et sécurité incendie idéales en entreprise.
• Connaissance et respect des procédures.

Responsabilités

• Assurer la surveillance des sites et des accès.
• Contrôler l’environnement immédiat des sites.
• Gérer les interventions en cas d’alarme ou d’incidents.

Connaissances

Rigueur

Réactivité

Polyvalence

Maîtrise des outils informatique

Sens du service

Formation

SSIAP1 / CQP / Carte professionnelle

Outils

Genetec

GTC

Pack Office

Description du poste

MISSION GENERALE : Au sein de l’équipe sécurité de son site, l’agent de sécurité respecte, fait respecter et contrôle l’application des règles de sûreté et de sécurité du site. Il alerte sa hiérarchie de tout événement pouvant mettre en péril la sécurité.

Il exerce dans ce sens une mission de veille, de contrôle, d’alerte et d’intervention tant à l’intérieur qu’à l’extérieur immédiat des sites.

CDI à pourvoir dès que possible. Poste basé à Pantin. Vacation de 8h de jour (matin ou après-midi) du lundi au vendredi. Vous pouvez être amené à faire des heures supplémentaires le soir ou le weekend.

PRINCIPALES ACTIVITES :

1) Ouverture et fermeture des sites :

• Assurer les rondes d’ouvertures ou de fermeture des bâtiments dans le respect des règles
• Communication avec le PCS de Paris pour mise sous vidéoprotection des sites ou levée la mise sous surveillance

2) Accueil & Contrôle d’accès :

• Accueillir, guider et renseigner les visiteurs
• Délivrer les badges d’accès
• Assurer la permanence téléphonique pour le service sécurité
• Suivre les mouvements des véhicules dans les parkings
• Assurer la gestion des clés et des moyens d’ouverture
• Gérer les contrôles d’accès salariés et visiteurs (filtrage, contrôle des effets personnels)

3) Surveillance générale :

• Effectuer les rondes sûreté et sécurité pour prévenir et détecter les risques d’intrusion, y compris dans les locaux non-occupés
• Contrôler les accès et l’environnement immédiat des sites(vidéosurveillance, alertes anomalies sur les ouvertures et fermetures)
• Assurer la gestion du PC Sécurité (GTC / Genetec et vidéosurveillance) : relever les alarmes, prévenir les responsables concernés (ou la police si infraction), compléter la main courante
• Assurer les rondes de fermeture des sites

4) Sécurité technique et incendie :

• Effectuer les rondes techniques, sûreté et sécurité pour prévenir et détecter les risques d’intrusion, y compris dans les locaux non-occupés
• Vérifier la présence et l’accessibilité du matériel incendie
• Veiller au bon fonctionnement de l’ensemble du matériel de protection contre l’incendie : extincteurs, dispositifs d’alarme et détection, portes coupe-feu, dispositifs de désenfumage, d’éclairage de sécurité, d’installation fixe d’extinction automatique à eau et à gaz, etc.
• Garantir la vacuité du cheminement d’évacuation : par exemple, pas de stockage
• Vérifier le bon fonctionnement du SSI
• Effectuer les interventions et levées de doute sur les alarmes
• Faire appliquer les consignes en cas d’incendie
• Prendre en charge les victimes et appliquer les gestes de premier secours
• Accueillir, guider et renseigner les services de secours

5) Gestion des prestataires :

• Superviser la prise de service des agents de sécurité externes
• Vérifier la présence d’une demande des entreprises intervenantes
• Assurer la gestion des entreprises intervenant sur le sitepour les travaux (pièces d’identité, badges, rondes, respect des procédures), de jour comme de nuit
• Etablir les permis de feu pour toutes les opérations réalisées par «points chauds»
• Contrôler l’existence des plans de prévention / autorisation de travail pour chaque intervention

6) Reporting & Veille :

• Consigner toutes les interventions et tous les incidents relevés dans la main courante électronique
• Alerter son responsable de tout événement pouvant engager la sécurité des sites et lui soumettre des propositions d’actions correctives
• En fin de journée, s’assurer de la bonne transmission des consignes et des événements marquants avec les équipes de la vacation suivante
• Se tenir informé des mises à jour de la réglementation en matière de sûreté et sécurité

PROFIL RECHERCHE :

Critères de performance :

• Connaissance et respect des procédures
• Rigueur et précision
• Réactivité, disponibilité, adaptabilité et sens du service
• Polyvalence, gestion des priorités
• Qualité des relations avec ses interlocuteurs : équipe, hiérarchie, personnel du site, externes
• Qualité du reporting, oral et écrit
• Maîtrise des outils informatique (Genetec, GTC, Pack Office)
• Pertinence des actions entreprises : veille, contrôle alerte, intervention
• Sens des responsabilités, de l’engagement
• Discrétion, respect de la confidentialité
• Esprit d’équipe

Profil :

• SSIAP1 / CQP / Carte professionnelle et SST à jour
• Minimum 3 années d’expérience en sûreté et sécurité incendie idéalement en entreprise