CDD – Comptable Général Senior H/F/X

Clarins Group; Paris; On-site; EUR 60,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Santé et retraite

Restaurant d’entreprise

Équipements de travail et télétravail

Job summary

Le Groupe Clarins recherche un Comptable Général Senior H/F/X pour un CDD de 10 mois basé à Paris 17ème. Vous assurez les écritures générales, les clôtures mensuelles et les liasses fiscales, avec une expertise IFRS et des échanges avec les commissaires aux comptes.

Profil requis: DCG minimum, 8 à 10 ans d’expérience en direction comptable ou cabinet, rigueur, analyse et communication. Maîtrise Excel et Workday Finance souhaitée, connaissance des processus de clôture et des liasses fiscales.

Qualifications

• Formation supérieure en comptabilité, DCG minimum.
• Expérience 8 à 10 ans en direction comptable ou cabinet d’expertise.
• Maîtrise d’Excel et de Workday Finance, connaissance IFRS et consolidation.

Responsibilities

• Rédiger et enregistrer les écritures de comptabilité générale et les arrêtés mensuels.
• Justifier les comptes de bilan et réaliser les reportings mensuels selon les normes françaises et IFRS.
• Établir les comptes annuels et l’annexe; revue analytique des comptes; relations avec les commissaires aux comptes.
• Interagir avec les interlocuteurs financiers et assurer la confidentialité des informations.

Skills

Rigueur

Fiabilité

Respect des délais

Bonne communication

Education

DCG minimum

Tools

Excel

Workday Finance

Job description

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CDD - Comptable Général Senior H/F/X

Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?

Le Groupe Clarins est une entreprise familiale française, acteur mondial de référence dans le soin et le maquillage et présent dans plus de 150 pays.

Le poste :

CDD de 10 mois à pourvoir début décembre

Basé à Paris 17ème

La direction des comptabilités France tient la comptabilité des sociétés françaises du groupe Clarins, dans le respect de la réglementation et des procédures internes.

Rejoignez l’équipe de comptabilité générale de Clarins pour participer à la gestion des opérations comptables courantes et des clôtures mensuelles de la société Clarins France (CA annuel: 103 M€, nombre de salariés: 228) dans le cadre d’un remplacement de congé maternité du 01/12/2026 au 30/09/2027.

Les travaux comptables :

• Ecritures de comptabilité générale et d’arrêtés mensuels en normes françaises et IFRS
• Justification mensuelle des comptes de bilan
• Etablissement des reportings mensuels en normes françaises et IFRS avec remontée dans le logiciel de consolidation (HFM) à J+7
• Etablissement des comptes annuels (rédaction de l’annexe)
• Revue analytique des comptes sociaux
• Relations avec les commissaires aux comptes

Les déclarations fiscales:

• Etablissement de la liasse fiscale
• TVA, CVAE, Taxe publicité…: préparation et déclaration

Cette liste n’est pas exhaustive.

• Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité, de niveau DCG minimum.
• Fort(e) d’une expérience d’au moins 8 à 10 ans au sein d’une direction comptable ou financière et/ou d’un cabinet d’expertise comptable.
• Reconnu(e) pour votre rigueur et votre fiabilité, ainsi que pour votre capacité à respecter les délais.
• Doté(e) d’une bonne capacité d’analyse et d’un esprit de synthèse.
• À l’aise dans vos échanges avec différents interlocuteurs et doté(e) de bonnes qualités de communication.
• Attaché(e) au respect de la confidentialité dans le traitement des informations comptables et financières.

Vous apportez :

• De solides connaissances en comptabilité française et en normes IFRS.
• De bonnes connaissances en fiscalité.
• Une bonne maîtrise des processus de clôture, notamment des revues analytiques, reportings mensuels, liasses de consolidation, annexes aux comptes annuels, liasses fiscales et relations avec les commissaires aux comptes.
• Une bonne maîtrise d’Excel et des outils bureautiques usuels (Outlook, Teams, Word…).
• Une connaissance de Workday Finance, qui constituerait un atout supplémentaire pour le poste.

Nous avons :

• Plus de 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec nos marques Clarins et myBlend
• Une culture d’entreprise bienveillante et inclusive: Chez Clarins, nous croyons que nos collaborateurs sont au cœur de notre réussite. Découvrez nos valeurs et notre environnement de travail sur notre page Welcome to the Jungle
• Une rémunération attrayante et un accord d’intéressement & participation
• Des avantages: santé, retraite, transport, sport & culture, CSE, allocation de produits, restaurant d’entreprise, etc
• Des o pportunités de développement et une offre de formation riche, dont un accès illimité à notre outil Digital Learning
• Un environnement de travail flexible, avec jusqu’à 1 à 2jours de télétravail par semaine ( à partir de 4 mois d’ancienneté )

À propos du Groupe Clarins

Référence mondiale du soin et du maquillage, le Groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Labellisé B Corp , le Groupe affirme son engagement en faveur d’une beauté responsable. Sa raison d’être est de : « Rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ».

Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques.

Fidèles à notre double mission RSE, « Prendre soin des personnes, prendre soin de la planète », nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail stimulant, où chacun peut atteindre son plein potentiel.

Dans cette dynamique, nous sommes signataires de la charte d’engagement LGBT+ de L’Autre Cercle, affirmant notre engagement en faveur de la diversité, de l’égalité des droits et d’un environnement de travail inclusif, respectueux et sans discrimination.

Cette culture unique nous a permis d’être reconnus par Forbes comme l’un des Meilleurs Employeurs au Monde 2024 et l’un des Meilleurs Employeurs au Monde 2024 pour les Femmes.

Nous croyons fermement en notre mission : rendre la vie plus belle, pour nos collaborateurs comme pour nos clients.

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre culture. Chaque jour, nous nous engageons à bâtir un environnement de travail inclusif et équitable, où chacun peut s’épanouir et donner le meilleur de soi-même.

Nous accueillons toutes les candidatures et sommes membres de l’Organisation internationale du travail (OIT) ainsi que de l’Employers Network for Equity and Inclusion (ENEI).

Nos offres sont accessibles aux candidats ayant un statut RQTH. Si dans le cadre d’un handicap vous nécessitez une adaptation du processus de recrutement, vous pouvez nous contacter à [e-mail]

Pour en savoir plus sur notre groupe et nos engagements pour les personnes et la planète, visitez notre site www.groupeclarins.com