BforBank est la banque en ligne du Groupe Crédit Agricole. Créée en 2009, elle se distingue par une approche centrée sur l'autonomie de ses clients, tout en offrant un accompagnement quotidien transparent, simple et sécurisé. A travers ce modèle, la banque en ligne entend contribuer durablement au bien-être financier de ses clients, en leur permettant de mieux maitriser leurs finances, de prendre des décisions éclairées et de construire un équilibre pérenne entre revenus, dépenses, épargne et investissements.
BforBank s'appuie sur des services innovants et accessibles à tous via une application mobile fluide et intuitive, combinés à des conseillers disponibles 24 heures sur 24 et sept jours sur sept via téléphone, application, chat et réseaux sociaux.
Rattaché(e) à la Responsable Achats, tu pilotes un portefeuille de fournisseurs et interviens sur l'ensemble du cycle de vie de l'acte d'achat, depuis l'expression du besoin jusqu'au renouvellement ou à la sortie du contrat.
Au-delà des activités d'achat traditionnelles, tu assures le pilotage de la relation fournisseur, le suivi des engagements contractuels et contribues à l'amélioration continue de la performance économique et opérationnelle des prestations.
Tu es l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des métiers sur ton portefeuille et travailles en étroite collaboration avec les équipes Finance, Juridique, Risques, Conformité et Sécurité.
Tes missions principales sont les suivantes :
Pilotage des achats
- Accompagner les métiers dans l'expression de leurs besoins ;
- Définir et mettre en œuvre les stratégies achats adaptées ;
- Piloter les consultations et appels d'offres ;
- Conduire les négociations commerciales et contractuelles ;
- Préparer les dossiers de décision et recommandations fournisseurs ;
- Assurer la contractualisation des prestations.
Pilotage du portefeuille fournisseurs
- Assurer le suivi d'un portefeuille de fournisseurs stratégiques ;
- Participer, contribuer aux instances de gouvernance fournisseurs ;
- Suivre la performance des prestataires au travers d'indicateurs définis avec les métiers ;
- Identifier les risques et opportunités d'optimisation ;
- Coordonner les plans d'action et de remédiation.
Gestion du cycle de vie contractuel
- Suivre les engagements contractuels et les obligations réciproques ;
- Anticiper les échéances et préparer les renouvellements ;
- Piloter les avenants et évolutions contractuelles ;
- Veiller à la conformité et à la qualité documentaire des contrats ;
- Accompagner les stratégies de sortie lorsque nécessaire.
Maîtrise des risques et externalisations
- Participer à la qualification et au suivi des prestations externalisées ;
- Contribuer à l'application des exigences réglementaires et internes ;
- Assurer un suivi des risques fournisseurs et des plans de remédiation associés ;
- Participer aux campagnes de revue et aux reportings liés aux fournisseurs stratégiques.
Formation : Bac +5 (École de commerce, Master achats, droit des affaires, gestion ou équivalent)
- Minimum 8 ans d'expérience dans les achats, la gestion contractuelle ou le pilotage fournisseurs ;
- Une expérience dans les services financiers, la banque, l'assurance ou un environnement réglementé serait appréciée.
Ce poste est fait pour toi si :
- Tu maîtrises les techniques de négociation ;
- Tu as une bonne compréhension des mécanismes contractuels ;
- Tu as de l'expérience dans le pilotage de fournisseurs stratégiques ;
- Tu es capable de gérer simultanément des sujets opérationnels, contractuels et économiques ;
- Tu es à l'aise dans l'animation de comités et la coordination de parties prenantes multiples ;
- Tu as de solides capacités rédactionnelles et analytiques ;
- Tu as le sens du résultat et le goût de la négociation ;
- Tu fais preuve d'assertivité et d'une capacité de conviction ;
- Tu as l'esprit d'analyse et de synthèse ;
- Tu es rigoureux(se) et autonome ;
- Tu as le sens du collectif et du partenariat avec les métiers.
- Un poste stimulant et responsabilisant au sein d'une équipe dynamique, volontaire et bienveillante.
- La possibilité de développer des compétences dans un environnement bancaire en constante évolution.
- Une vision transverse sur l'activité de l'entreprise et un lien étroit avec la ligne Métier Achats du Groupe Crédit Agricole.
Mais aussi…
- 2 à 5 jours de télétravail modulables par semaine dans la limite de 8 jours min de présence / mois (frais de fonctionnement pris en charge)
- 25 jours de congés + 15 jours de RTT
- 80% du coût de la mutuelle d’entreprise pris en charge / couvert
- Avantages collaborateurs Crédit Agricole : taux et tarifs préférentiels
- Des frais de transports remboursés à 60%
- Des titres restaurant d’un montant journalier de 11,50€ pris en charge à 50% par l’entreprise
Le poste est basé à La Défense
BforBank s'engage à garantir l'égalité des chances aux candidats car nous sommes convaincus de la richesse apportée par la diversité et l'inclusion dans nos équipes.