CCAS / PSYCHOLOGUE H/F

Ville de Bordeaux; Nouvelle-Aquitaine; Hybride; EUR 42 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT

Congés annuels

Mutuelle

Prévoyance

Transports en commun

Restauration collective

Comité National d'Action Sociale CCAS

Résumé du poste

Ville de Bordeaux recrute un psychologue pour rejoindre la Plateforme Seniors et Aidants du CCAS. Vous soutiendrez les proches aidants, accompagnerez les patients et coordonnerez les actions avec les partenaires du réseau.

Le poste exige un diplôme de psychologie clinique et une expérience en accompagnement psychologique. Travail en équipe, activités de formation et participation à des projets d'amélioration du dispositif sont prévus.

Qualifications

• D.E.S.S. ou Master 2 en psychologie clinique exigé.
• Connaissance des techniques d'entretien d'aide et d'écoute active.
• Connaissance du cadre législatif et réglementaire relatif à l'exercice professionnel.
• Connaissances en psychologie du handicap, adulte/enfant et personnes âgées.

Responsabilités

• Conduire des entretiens cliniques individuels ou familiaux, seul ou avec l'équipe du CLIC.
• Coordonner des situations avec les partenaires sur le volet psychique.
• Participer à des réunions d'équipe et aux synthèses des groupes locaux de santé mentale.
• Réaliser des activités de formation et d'information sur des thématiques liées à la maladie psychique et aux aidants.

Connaissances

Entretien d'aide à la personne

Écoute active

Connaissance cadre législatif

Gestion des situations à risque

Travail en équipe

Formation

D.E.S.S. ou Master 2 de Psychologie clinique

Description du poste

Carrière

Catégories

A

Filières

Médico-sociale

Cadre d'emplois du poste

FPT-Psychologues

Grades

Psychologue de classe nornale, hors classe

Description du poste

Intitulé du poste

CCAS / Psychologue H/F

Métier

Social - Psychologue

Missions

Au sein de la Plateforme Seniors et Aidants du CCAS de la ville de Bordeaux, l'unité accompagnement des aidants assure une mission d'accueil, d'information, d'orientation et de soutien psychologique des proches aidants des personnes âgées et des personnes en situations de handicap.

Le psychologue a un rôle d'accompagnement des aidants et également un rôle d'expertise sur des situations de personnes âgées en complément des coordinateurs d'appui social.

Les Missions Principales Sont Les Suivantes

• Soutenir psychologiquement les proches aidants en situation aiguë ou en prévention imminente d'un épuisement à domicile ou dans les locaux de la Cité municipale
• Accompagner l'usager et sa famille dans le projet de vie et la mise en place d'un relais si nécessaire

Soutenir Techniquement Et Coordonner Les Situations Complexes

• Participer aux réunions d'équipe pour faire le point sur les situations et aux réunions de synthèses dont les groupes locaux de santé mentale des CMP
• Conduire des entretiens cliniques individuels ou familiaux, seul ou en collaboration avec les équipes du CLIC
• Coordonner des situations avec les partenaires sur le volet psychique

Activités Spécifiques

• Dans le cadre de la démarche qualité, le psychologue utilise l'ensemble des outils de la loi du 02/01/2002 (document individuel de prise en charge, règlement de fonctionnement, PAACO...)
• Participer au recueil de données statistiques pour l'évaluation du dispositif
• Participer à la conduite de projet de la Direction sur des sujets validés avec son responsable sur l'aide aux aidants
• Intervenir dans le cadre de formations / informations : le psychologue peut avoir un rôle d'intervenant sur des thématiques telles que la maladie psychique, les troubles du spectre autistique, les maladies neuro dégénératives, le syndrome de Diogène …
• Participer aux actions de la DGSA durant les périodes de crises sanitaires (canicule, plan grand froid...) ainsi qu'aux évènements et manifestations organisés par la Direction (semaine bleue, semaine de la lutte contre l'isolement...)

Profil attendu

• D.E.S.S. ou Master 2 de Psychologie clinique
• Connaissance des techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
• Connaissance du cadre législatif et réglementaire relatif à son exercice professionnel
• Connaissances en psychologie dans le champ du handicap, adulte et enfant et sur le champ des personnes âgées
• Capacité à identifier les situations à risque et à faire appel aux partenaires et aux professionnels adéquats
• Capacité à réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et / ou familiaux
• Capacité à rédiger, à exposer et à présenter des documents de manière claire et adaptée au destinataire
• Capacité à travailler en équipe
• Capacité à collaborer, échanger avec les professionnels compétents
• Capacité à gérer des situations difficiles
• Capacité à s'inscrire dans le projet établi par l'institution

Nos avantages

Conditions De Travail Attractives

Organisation : 5 jours par semaine (36h50), télétravail sous conditions, jusqu'à 12 jours de RTT et 35 jours de congés annuels, compte épargne-temps.

Rémunération : statutaire + RIFSEEP collaborateur + CTI SEGUR

Avantages sociaux : participation employeur pour la mutuelle (facultative), la prévoyance (obligatoire), les transports en communs (75%), la restauration collective. Accès au Comité Nationale d'Action Sociale du CCAS de la Ville de Bordeaux.

Date de prise de poste souhaitée

01/01/2027

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

Cité Municipale - Mairie de Bordeaux

Contact Métier

Nom
BIRON
Prénom
Fanny
Fonction
Responsable de l'unité aide aux aidants
Téléphone
06.33.83.18.21

Contact DRH

Nom
RICHARD
Prénom
Alison
Téléphone
05 56 99 88 45

Autres informations

Date du jury
19/10/2026