Carrossier H/F

Bodemer; Flers; Sur place; EUR 26 000 - 34 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération attractive

Semaine 4 jours

Formations continues

Opportunités d’évolution

Dialogue social

Accompagnement parentalité

Absences pour service public

Résumé du poste

BodemerAuto recherche un carrossier (H/F) pour l’atelier Renault Flers, où l’équipe bénéficie d’équipements récents et d’un cadre de travail ergonomique. Vous évoluez sous la responsabilité du chef d’atelier, dans un environnement stimulant et propice à l’amélioration des compétences.

Le groupe valorise l’esprit d’équipe, la qualité du travail et la productivité, avec des formations continues et des perspectives d’évolution internes.

Qualifications

• Formation technique exigée et expérience dans le métier.
• Goût du travail soigné et du travail en équipe.
• Capacité à allier qualité et productivité.

Responsabilités

• :Intégrer l'atelier de carrosserie sous la supervision du chef d’atelier.
• Réaliser les interventions de carrosserie avec qualité et productivité.

Connaissances

Esprit d'équipe

Qualité du travail

Productivité

Formation

Formation technique

Description du poste

Qui sommes-nous?

Le Groupe Bodemer, acteur majeur de la distribution automobile (vente, location et entretien de véhicules neufs et d’occasion) dans l’ouest, contribue au développement économique de ses territoires avec ses 1800 salariés, en apportant des solutions de mobilité innovantes et responsables pour tous.

Entreprise familiale, l’identité du Groupe Bodemer est fondée sur le respect de nos collaborateurs, clients et partenaires dans un esprit de transparence, de loyauté et de responsabilité sociétale.

Votre futur poste

Dans ce cadre, Renault Flers recrute un(e) Carrossier H/F pour intégrer un atelier bénéficiant d’investissements continus dans des équipements récents et performants, pensés pour améliorer durablement les conditions de travail de nos collaborateurs.

Vous évoluez aux côtés de professionnels expérimentés, sous la responsabilité du chef d’atelier, dans un environnement :

• chauffé et ergonomique
• organisé pour favoriser la productivité et la qualité du travail
• où le climat social est positif

« Ici, nous investissons autant dans nos équipes que dans nos équipements, parce que la performance passe par le bien-être et la montée en compétences. » – Directeur de la concession de Flers

Pourquoi rejoindre BodemerAuto?

• Une rémunération attractive, complétée par des primes de performance
• Semaine à 4 jours possible
• Des formations continues et certifiantes
• De véritables opportunités d’évolution, 80 % de nos managers sont issus de la promotion interne
• Un dialogue social constructif
• Des mesures d’accompagnement pour la parentalité et le handicap
• Jours d’absence autorisés pour missions de service public (pompiers volontaires, réserves opérationnelles …)
• Et surtout, un lieu de travail où chacun peut trouver sa place

Parlons de vous

Issu(e) d’une formation technique, vous aimez le travail bien fait, l’esprit d’équipe et savez conjuguer qualité et productivité.

Envie d’évoluer durablement dans un groupe qui croit vraiment en votre métier ? Rejoignez-nous !