Carreleur H/F

Job Direct; Reims; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en ressources humaines recherche un carreleur expérimenté pour une mission intérimaire à Reims. Vous aurez pour mission de préparer les surfaces, poser le carrelage, réaliser les joints, et assurer le nettoyage. Expérience significative requise, minutie et précision sont essentielles. Salaire négociable avec avantages supplémentaires.

Prestations

+10% de congés payés

+10% d'indemnité de fin de mission

Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées

Qualifications

• Expérience significative en tant que carreleur.
• Connaissance des techniques de pose de différents types de carrelage.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Responsabilités

• Préparation des surfaces à carreler.
• Pose de carrelage sur murs et sols selon les plans.
• Réalisation des joints et des finitions.

Connaissances

Minutie

Précision

Autonomie

Description du poste

Les missions du poste

JOB DIRECT, expert en ressources humaines depuis 2013, est spécialisé dans le recrutement, la délégation de personnel intérimaire et le placement (CDI et CDD).

Nous recherchons un carreleur expérimenté pour une mission en intérim dans une entreprise du bâtiment. Ce poste est à pourvoir au plus vite pour une mission de longue durée.

Responsabilités

• Préparation des surfaces à carreler.
• Pose de carrelage sur murs et sols selon les plans établis.
• Réalisation des joints et des finitions.
• Nettoyage des surfaces et des outils après chaque intervention.
• Respect des consignes de sécurité sur le chantier.

Le profil recherché

• Expérience significative en tant que carreleur.
• Connaissance des techniques de pose de différents types de carrelage.
• Minutie, précision et souci du détail.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Permis B souhaité mais non exigé.
• Autonomie.

Bienvenue chez Job Direct

JOB DIRECT, expert en ressources humaines depuis 2013, est spécialisé dans le recrutement, la délégation de personnel intérimaire et le placement (CDI et CDD).

Mais aussi...

• Contrat en intérim via Jobdirect.
• Très longue mission avec possibilité de prolongation.
• Salaire négociable avec le client.
• +10% de congés payés.
• +10% d'indemnité de fin de mission.
• Possibilité d'heures supplémentaires rémunérées et majorées.