cadre rééducateur

CENTRE DE REEDUCATION FONCTIONNELLE Hôpitaux de Luchon; Bagnères-de-Luchon; Sur place; EUR 42 000 - 66 000; Plein temps

Résumé du poste

CENTRE DE REEDUCATION FONCTIONNELLE Hôpitaux de Luchon recrute un Cadre rééducateur pour superviser les équipes et piloter le parcours des patients dans le cadre d'une prise en charge globale après hospitalisation.

Le poste en CDI exige un diplôme d'État en rééducation et des compétences managériales; vous assurez la coordination pluridisciplinaire, la qualité des soins et le développement des pratiques professionnelles au sein de l'établissement.

Qualifications

• Diplôme d'État d'une profession de rééducation exigé.
• Expérience en encadrement appréciée.
• Capacité à coordonner les équipes et les projets des soins de rééducation.

Responsabilités

• Organiser, coordonner et évaluer l'activité des professionnels de rééducation pour assurer qualité et continuité des prises en charge.
• Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement et au développement des pratiques professionnelles.
• Encadrer, animer et accompagner les équipes de rééducation et gérer les plannings et absences.
• Réaliser les entretiens annuels et suivre les formations pour le développement des compétences.
• Assurer la coordination pluridisciplinaire et le suivi des parcours patients.

Connaissances

Leadership

Management

Communication

Organisation

Formation

Diplôme d'État en rééducation

Cadre de santé ou Master 2 en management

Description du poste

CENTRE DE REEDUCATION FONCTIONNELLE Hôpitaux de Luchon (Bagnères-de-Luchon)

cadre rééducateur

Date de limite de candidatures 16 oct. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé cadre rééducateur

Contrat CDI

Descriptif

Notre établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation accueille des patients nécessitant une prise en charge globale après une hospitalisation aiguë. Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) Cadre de Santé sur ce poste vacant afin d'assurer le parcours de soins.

Missions Générales

Le cadre rééducateur organise, coordonne et évalue l'activité des professionnels de rééducation afin de garantir la qualité, la sécurité et la continuité des prises en charge des patients. Il participe à la mise en oeuvre du projet d'établissement et contribue au développement des pratiques professionnelles.

Missions Permanentes

• Management des équipes
• Encadrer, animer et accompagner les équipes de rééducation.
• Organiser les plannings et gérer les absences.
• Réaliser les entretiens annuels d'évaluation.
• Identifier les besoins en formation et accompagner le développement des compétences.
• Prévenir et gérer les conflits au sein des équipes.
• Organisation et coordination des soins de rééducation
• Planifier l'activité de rééducation en fonction des besoins des patients.
• Veiller à l'adéquation des ressources humaines et matérielles.
• Garantir la continuité et la qualité des prises en charge.
• Participer aux réunions de coordination pluridisciplinaires.
• Assurer le suivi des parcours patients.

Qualité et gestion des risques

• Mettre en oeuvre les démarches qualité et sécurité.
• Participer à la préparation des évaluations et certifications.
• Suivre les indicateurs d'activité et de qualité.
• Déclarer et analyser les événements indésirables.
• Élaborer et actualiser les procédures et protocoles.

Gestion des ressources

• Participer à l'élaboration et au suivi du budget du secteur.
• Assurer la gestion des équipements de rééducation.
• Évaluer les besoins en matériel et proposer les investissements nécessaires.
• Veiller à la maintenance et à la sécurité des équipements.

Développement des projets

• Contribuer aux projets institutionnels.
• Piloter ou participer à des groupes de travail.
• Favoriser les démarches d'innovation et de recherche.
• Développer les partenariats internes et externes.

Formation et enseignement

• Accueillir et encadrer les étudiants et stagiaires.
• Participer aux actions de formation interne.
• Promouvoir les bonnes pratiques professionnelles.

Compétences requises

• Diplôme d'État d'une profession de rééducation.
• Diplôme de cadre de santé ou master2 en management

Compétences techniques

• Connaissance de l'organisation hospitalière et du secteur de la réadaptation.
• Maîtrise des techniques de management.
• Connaissance de la réglementation applicable aux établissements de santé.
• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers.
• Connaissance des démarches qualité et gestion des risques.

Compétences relationnelles

• Leadership et capacité à fédérer les équipes.
• Aptitude à la communication et à la négociation.
• Sens de l'organisation et des priorités.
• Capacité d'analyse et de prise de décision.
• Gestion du stress et des situations complexes

Expériences professionnelles requises

• Expérience significative en rééducation fonctionnelle.
• Expérience d'encadrement appréciée.

Les qualités professionnelles requise

• Leadership
• Sens de l'organisation
• Capacités relationnelles et pédagogiques
• Rigueur et réactivité
• Réflexivité
• Loyauté

Horaires

9h-17h

Participe aux astreintes des cadres de santé

Rémunération

Rémunération selon expérience et diplôme. Simulation de salaire proposée après l'entretien. Base sur la grille salariale de la FPH " Masseur kinésithérapeute cadre de santé"

Prise de poste

Dès que possible

Embauche en CDI, MUTATION OU DETACHEMENT

Personne à contacter

COTXET SANDRINE cotxet sandrine

Service RH Mme COTXET et MMe ANDRILLON

[e-mail]

[e-mail]

0561799426

[e-mail]

05.61.74.94.26

[e-mail]

Etablissement

CENTRE DE REEDUCATION FONCTIONNELLE Hôpitaux de Luchon

5 cours des Quinconces BP 88

31110 Bagnères-de-Luchon

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