Cadre de santé en EHPAD F/H (H/F)

JESTIA; Vichy; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une structure d'accueil pour résidents en Auvergne-Rhône-Alpes recherche un(e) cadre de santé en EHPAD pour assurer la qualité des soins et le management de l'équipe. Vous aurez pour missions de gérer l'activité de soins, d'organiser le travail des équipes, et de garantir le respect des réglementations. Ce poste CDD de 35H/semaine offre une rémunération mensuelle brute de 3950€ à 4400€ selon ancienneté.

Qualifications

• Expérience significative dans le management des équipes.
• Aisance naturelle dans la communication.
• Connaissances informatiques requises.

Responsabilités

• Organisation et suivi de l'activité de soins.
• Gestion des ressources humaines et des compétences.
• Pilotage du plan de formation et des évaluations.

Connaissances

Management des équipes

Communication

Rigueur organisationnelle

Connaissances informatiques

Utilisation de Net Soins

Formation

Diplôme d'état d'Infirmier

Diplôme de Cadre de santé

Description du poste

Offre n° 200PTSM Cadre de santé en EHPAD F/H (H/F)

Le(la) cadre de santé est responsable de la qualité de la prise en charge des résidents, en parfaite collaboration avec le directeur et le médecin coordonnateur. Il(elle) est le relai auprès des résidents, de leur entourage, des équipes et des intervenants médicaux et paramédicaux intervenant au sein de l'EHPAD. Ses missions sont les suivantes :

• Organisation et suivi de l'activité de soins et des services aux résidents et à leur entourage, en accord avec le projet personnalisé et le projet d'établissement*
• Définition de l'organisation de travail de l'équipe soignante
• Contribution à la définition du projet personnalisé et du projet d'établissement, à la définition des indicateurs et à leur suivi
• Est garant du circuit des médicaments et de sa sécurisation
• Accueil des futurs résidents et de leur entourage, pré-admission et admission, en collaboration avec le directeur
• Information et accompagnement des résidents et de leur entourage
• Vérification du respect des menus et de leur déclinaison en régime ou texture modifiée
• Gestion des ressources humaines et des compétences
• Évaluation des compétences requises et des recrutements nécessaires, en partenariat avec la direction
• Gestion du planning afin d'assurer la permanence des soins et des services, en collaboration et sous la responsabilité du directeur
• Pilotage du plan de formation, en collaboration avec le directeur
• Animation de formations internes et de rappels des procédures
• Encadrement de l'accueil et accompagnement du personnel nouvellement recruté ainsi que des stagiaires en formation
• Mise en place la politique de prévention des risques auprès des résidents et assure la promotion de la bientraitance.
• Mise en œuvre et contrôle du respect de la réglementation en vigueur, du système qualité et du règlement intérieur
• Pilotage des évaluations des pratiques professionnelles et audit interne
• Gestion des événements indésirables

Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. Le diplôme de Cadre de santé est un avantage. Vous disposez d'une expérience significative dans le management des équipes. Vous possédez une aisance naturelle dans la communication et le management des équipes. Votre rigueur et vos compétences organisationnelles seront appréciées. Vous avez impérativement des connaissances informatiques et maîtrisez les outils. Le logiciel soin utilisé à l'EHPAD est Net Soins. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.

Conditions particulières : Rémunération mensuelle brute de 3950€ à 4400€ selon ancienneté incluant CP et précarité.

Type de contrat : CDD - 1 Mois
Contrat travail : Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3950.0 Euros à 4400.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

D'autres offres peuvent vous intéresser :