Business Manager - Lyon

MCA; Lyon; On-site; EUR 35,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle 50% (prise en charge)

Prévoyance 100% (prise en charge)

12 RTT/an

Transports 75% et tickets restaurant

Participation aux bénéfices

Prime de vacances Syntec

Job summary

MCA Lyon recrute un Business Manager H/F pour piloter le développement commercial auprès de grands comptes dans les secteurs de l'ingénierie et des hautes technologies en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Vous assurerez le leadership commercial et contribuerez à la croissance des activités et à l'évolution des offres. Expérience 3–4 ans et Master requis, anglais courant.

Qualifications

• Diplôme Master (Bac+5) en ingénierie mécanique, commerce et/ou domaine équivalent.
• 3 à 4 ans d'expérience en business management, conseil ou poste similaire dans l'ingénierie ou les technologies.
• Maîtrise correcte de l'anglais.
• Connaissances des services de conseil en ingénierie ou de conseil technique souhaitées.

Responsibilities

• Piloter le développement commercial et la prospection auprès de grands comptes.
• Recruter, encadrer et accompagner le développement de l'équipe de consultants et d'ingénieurs.
• Superviser les projets pour respecter les attentes clients, les budgets et les délais.
• Collaborer avec la direction pour définir les stratégies de développement et faire évoluer l'offre MCA France.

Skills

Leadership

Négociation

Sens des affaires

Relations

Adaptabilité

Education

Master (Bac+5) ingénierie mécanique, commerce ou domaine équivalent

Job description

Business Manager [H/F] - Lyon

MCA est un Groupe de Conseil en Ingénierie et Hautes Technologies qui compte 800 collaborateurs en France et à l’International. Fort de nos 30 ans d’expérience, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets d'envergure.

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise dynamique qui a à cœur de faire grandir ses collaborateurs via un suivi personnalisé et des formations régulières.

Nous recherchons un Business Manager (H/F). Il s'agit d'un poste clé dans lequel vous piloterez le développement commercial à travers des clients grands comptes dans différents secteurs d'activités (Défense, Energie Conventionnelles, Nucléaire, BFA, Transports, Industries, Services, Télécom, Aéronautique) dans la région Auvergne Rhône-Alpes.

Vos Missions Principales

Développement Commercial

• Identifier et développer de nouvelles opportunités d'affaires dans les secteurs de l'ingénierie et des hautes technologies.
• Établir et entretenir des relations durables avec les décideurs clés chez nos clients.
• Piloter l'intégralité du cycle de vente, de la prospection commerciale jusqu'à la signature des contrats.
• Atteindre et dépasser les objectifs de vente et de chiffre d'affaires.

Management D'Équipe

• Recruter, encadrer et accompagner le développement de votre équipe de consultants et d'ingénieurs.
• Assurer le positionnement optimal des consultants sur des projets en adéquation avec leurs compétences et leurs aspirations de carrière.
• Assurer un rôle de coach et de mentor pour favoriser leur épanouissement et leur évolution professionnelle.

Suivi Des Projets

• Superviser la réalisation des projets afin de garantir le respect des attentes clients, des budgets et des délais.
• Agir en tant qu'interlocuteur privilégié pour la gestion des alertes, en résolvant les problèmes de manière efficace et professionnelle.
• Promouvoir l'amélioration continue des méthodologies de déploiement des projets.

Contribution Stratégique

• Collaborer avec la direction générale pour définir et mettre en œuvre les stratégies de développement.
• Analyser les tendances du marché et apporter votre vision pour faire évoluer les services et les offres de MCA France.

Profil Recherché

• Formation : Diplôme de niveau Master (Bac+5) ingénierie Mécanique, commerce et/ou domaine équivalent.
• Expérience : Au moins 3 à 4 ans d'expérience en business management, conseil ou sur un poste similaire, de préférence dans les secteurs de l'ingénierie ou des technologies.
• Langues : Maîtrise correct de l'anglais
• Connaissances techniques : Une bonne connaissance des services de conseil en ingénierie ou de conseil technique est fortement souhaitée.

Compétences Clés

• Leadership : Forte capacité à inspirer, manager et faire grandir les équipes.
• Sens des affaires : Compréhension fine des dynamiques de marché et des besoins clients.
• Négociation : Aptitude éprouvée à conclure des contrats à forte valeur ajoutée.
• Qualités relationnelles : Excellentes capacités de communication et de création de liens.
• Adaptabilité : Capacité à s'épanouir dans un environnement dynamique où le rythme est soutenu.

Rémunération & Avantages

• Rémunération : Salaire fixe de 35k€ à 40k€ (selon profil et expérience) 25k de variable
• Santé & Prévoyance : Mutuelle attractive (prise en charge à 50%) et prévoyance (prise en charge à 100%)
• 12 jours de RTT par an
• Transports & Repas : Prise en charge des titres de transport à 75% et tickets restaurant à 60%
• Prime de participation aux bénéfices
• Prime de vacances (Convention collective Syntec)