Business Developer (h/f)

Neurones; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Neurones, dans la région Île-de-France, recherche un(e) Business Developer en CDI pour accompagner des banques françaises sur leur transformation digitale.

Le candidat idéal sera diplômé d'une école de commerce et devra exceller dans la prospection de clients, la négociation et le coaching de collaborateurs. Ce rôle crucial inclut l'analyse des besoins des clients et le suivi des missions.

Qualifications

• Diplômé d'une école de commerce avec un bon niveau d'analyse.
• Capacité à rédiger des propositions commerciales.
• Compétences en suivi de collaborateurs et en recrutement.

Responsabilités

• Prospecter et développer des portefeuilles grands comptes.
• Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
• Rédiger des propositions commerciales et négocier avec les clients.
• Accompagner les équipes RH sur la phase de closing.
• Coacher les collaborateurs avant présentation chez le client.
• Suivre les collaborateurs en mission.

Connaissances

Prospection et développement de portefeuilles

Analyse des besoins clients

Négociation

Coaching de collaborateurs

Intérêt pour les nouvelles technologies

Formation

Diplôme d'une école de commerce (Bac+5)

Description du poste

Pour son entité experte en Finance IT, NEURONES recherche un(e) Business Developer en CDI. Cette entité accompagneau quotidien de nombreuses banques françaises sur leur transformation digitale.

Vos missions seront les suivantes :

• prospecter et développer des portefeuilles grands comptes (portefeuilles de clients existants + nouveaux prospects),
• analyser les besoins des clients et proposer des solutions techniques, humaines et financières pertinentes,
• rédiger des propositions commerciales et assurer l’ensemble des phases de négociation et les éventuels renouvellements,
• participer au recrutement des consultants,
• accompagner les équipes RH sur phase de closing (proposition salariale et autres) et sur la phase d’entretien annuel / plan de formation & de carrière,
• effectuer le briefing et coaching des collaborateurs avant leur présentation chez le client
• suivre les collaborateurs en mission.

Profil du candidat

Vous êtes diplômé d'une école de commerce (niveau Bac+5).

Qualités (non techniques) :

• intérêt pour les nouvelles technologies,

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