Business Developer France (H/F) – Paris | 100 % Télétravail

Luxe Talent; Paris; Hybrid; EUR 50,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

100% télétravail

Autonomie et confiance

Qualité de vie au travail

Équipe internationale

Management accessible

Job summary

Luxe Talent recherche un Business Developer France H/F pour accélérer le développement de son activité en France. Poste basé en Île-de-France et 100% télétravail, avec déplacements ponctuels lors de salons et rendez-vous clients.

Vous serez chargé de définir la stratégie de prospection, d’identifier de nouveaux clients et de présenter nos solutions de recrutement et de formation. Vous parlez français et anglais, et vous évoluez dans un cadre international.

Qualifications

• 3 ans d’expérience en Business Development BtoB, idéalement dans les services, le recrutement ou le conseil.

Responsibilities

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de prospection.
• Identifier de nouveaux clients et développer un portefeuille d’entreprises.
• Contacter les décideurs (DRH, Directions Générales, Directions Retail, etc.).
• Présenter nos solutions de recrutement et de formation et négocier les accords commerciaux.
• Construire des relations durables avec vos clients.
• Collaborer avec nos équipes de recrutement afin d’offrir un accompagnement de qualité.
• Représenter Luxe Talent lors de salons, événements et rendez-vous stratégiques.

Skills

Business Development

Français courant

Anglais courant

Job description

Business Developer France (H/F) – Paris | 100 % Télétravail

Luxe Talent recherche actuellement un Business Developer France H/F pour rejoindre notre équipe française.

Description du poste :

Rejoignez un cabinet de recrutement européen où la liberté, la confiance et l’humain font partie de l’ADN.

Depuis près de 20 ans, nous accompagnons les plus belles marques des secteurs du Luxe, de la Mode, du Retail, de la Beauté, de l’Hôtellerie, de la Restauration et des FMCG dans le recrutement de leurs talents Middle Management et Executive.

Aujourd’hui, nous recherchons un(e)Business Developerpour accélérer le développement de notre activité en France.

Une façon différente de travailler :

Ce poste est basé en Ile de France mais s’effectue en 100 % télétravail.

Concrètement, vous êtes libre de travailler depuis chez vous, un espace de coworking ou tout autre lieu qui vous convient. Votre présence sera principalement requise lors de rendez-vous clients, de salons professionnels ou d’événements auxquels vous représenterez Luxe Talent.

Nous faisons confiance à nos équipes et nous privilégions les résultats à la présence au bureau.

Après une période d’intégration et de formation à nos méthodes, vous serez responsable du développement commercial du marché français.

Vous aurez notamment pour mission de :

• Définir et mettre en œuvre votre stratégie de prospection.
• Identifier de nouveaux clients et développer un portefeuille d’entreprises.
• Contacter les décideurs (DRH, Directions Générales, Directions Retail, etc.).
• Présenter nos solutions de recrutement et de formation et négocier les accords commerciaux.
• Construire des relations durables avec vos clients.
• Collaborer avec nos équipes de recrutement afin d’offrir un accompagnement de qualité.
• Représenter Luxe Talent lors de salons, événements et rendez-vous stratégiques.

Profil recherché :

Le profil que nous recherchons :

• 3 ans d’expérience en Business Development BtoB, idéalement dans les services, le recrutement ou le conseil.
• Vous justifiez d’une experience et d’un intérêt pour le Luxe/Retail
• Vous aimez ouvrir des portes, créer des opportunités et développer un portefeuille clients.
• Vous êtes autonome, organisé(e) et orienté(e) résultats.
• Vous parlez couramment français et anglais. L’espagnol est un plus.
• Vous appréciez évoluer dans un environnement international et collaboratif.

Pourquoi rejoindre Luxe Talent ?

Nous préférons être totalement transparents.

Notre rémunération fixe n’est probablement pas la plus élevée du marché pour un Business Developer cependant nous offrons ce que beaucoup de professionnels recherchent aujourd’hui :

• une véritable autonomie et une organisation fondée sur la confiance ;
• un poste en100 % télétravail;
• une excellente qualité de vie au travail ;
• une équipe internationale soudée et bienveillante ;
• un management accessible et à l’écoute ;
• la possibilité de gérer votre activité avec une grande liberté ;
• un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle que peu d’entreprises proposent.