Business Developer (F/H)

TFMW; Clermont-Ferrand; Sur place; EUR 34 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

ADREC recherche un Business Developer pour piloter la croissance commerciale et établir des partenariats durables dans le cadre de formations 100% e-learning ou hybrides.

Le poste exige des compétences en prospection, négociation et relation client, avec une formation commerciale et une expérience BtoB. Rejoignez une équipe dynamique, axée humain et performance, en plein cœur du développement formation professionnelle.

Qualifications

• Formation commerciale (Bac+2 à Bac+5) requise.
• Première expérience en développement commercial idéalement en formation ou BtoB.
• Excellentes capacités relationnelles et écoute active.
• Goût pour prospection et négociation.
• Organisation, rigueur et autonomie.
• Maîtrise des outils bureautiques; CRM apprécié.

Responsabilités

• Développer le portefeuille clients via prospection ciblée.
• Identifier et mettre en place des partenariats stratégiques.
• Accompagner les prospects dans leur parcours (contact, qualification, suivi).
• Élaborer des propositions commerciales.
• Planifier les rendez-vous commerciaux et reports.
• Gérer les dossiers et l’administratif; interface client/équipe.
• Suivre la satisfaction client sur le long terme.

Connaissances

Prospection commerciale

Négociation

Relation client

Organisation autonomie

Rédaction et communication

Formation

Bac+2 à Bac+5 en commerce/vente

Outils

CRM

Description du poste

Business Developer (H/F) – Rejoignez l’aventure ADREC !

Vous êtes passionné(e) par la formation, l’innovation et les relations humaines ?
Depuis plus de 20 ans, ADREC accompagne la transformation des parcours professionnels en réussites durables grâce à ses expertises en formation !
Notre ADN ? Un subtil mélange d’esprit start-up et de savoir-faire familial.
Notre mission ? Révolutionner la formation avec des solutions innovantes, 100% e-learning ou hybrides, adaptées aux métiers du tertiaire (RH, comptabilité, commerce, administratif…).
Présents partout en France — de Clermont-Ferrand à Bordeaux, en passant par Lyon, Versailles ou Montpellier — nous plaçons l’humain au cœur de toutes nos actions.

Chez ADREC, nous valorisons les savoir-être, la transparence et le respect. Notre culture d’entreprise repose sur un esprit de famille, favorisant l’entraide, la responsabilité et l’épanouissement personnel dans un environnement chaleureux et stimulant. Notre exigence de qualité s’appuie sur notre adaptabilité et notre créativité.

Vous recherchez un nouveau challenge au sein d’une entreprise innovante et formatrice ? Rejoignez-nous !

Vos missions

Rattaché(e) à l’équipe commerciale, vous êtes un acteur clé du développement de l’activité et de la relation client.
À ce titre, vous aurez pour principales missions :

• Développer le portefeuille clients via des actions de prospection ciblées
• Identifier et mettre en place des partenariats stratégiques durables
• Accompagner les prospects dans leur parcours (prise de contact, qualification des besoins, suivi)
• Élaborer des propositions commerciales
• Organiser et planifier les rendez-vous commerciaux
• Assurer la gestion administrative et contractuelle des dossiers
• Être l’interface entre les clients et les équipes internes
• Suivre les clients et garantir leur satisfaction dans la durée
• Produire des reportings commerciaux et préparer les rendez-vous

Profil recherché

Vous êtes avant tout un(e) développeur(se) dans l’âme, animé(e) par le goût du challenge et de la relation client.

Vos atouts :

• Formation commerciale (Bac +2 à Bac +5)
• Première expérience réussie en développement commercial, idéalement dans la formation ou les services BtoB
• Excellentes capacités relationnelles et sens de l’écoute
• Goût prononcé pour la prospection et la négociation
• Esprit de conquête, persévérance et culture du résultat
• Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des priorités
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques (CRM apprécié)

Votre personnalité fera la différence :

• Vous aimez créer du lien et instaurer une relation de confiance durable
• Vous êtes dynamique, proactif(ve) et force de proposition
• Vous avez le sens du service et du travail en équipe
• Vous adhérez à une culture d’entreprise basée sur l’humain, la transparence et la bienveillance
• Une appétence pour le secteur de la formation professionnelle est un vrai plus !