Business Analyst (H/F)

RETHIC; Valence; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

RETHIC recherche un analyste fonctionnel pour participer à la conception et à l’évolution des solutions clients. Vous analysez les besoins métiers et produisez les livrables fonctionnels (spécifications générales et détaillées) en collaboration avec les équipes projets.

Vous assurez le rôle de référent fonctionnel sur votre périmètre, collaborez avec les BA et les Architectes, et gérez les ateliers. Bac+5 et 5 années d’expérience exigés, idéalement dans le domaine billettique/monétique, avec

Qualifications

• Formation Bac+5 ou équivalent à dominante IT ou SI.
• 5 ans d’expérience minimum dans l’analyse fonctionnelle et la rédaction de spécifications pour des systèmes ou sous-systèmes complexes.
• Connaissance du domaine billettique ou monétique et des architectures ABT et des solutions Open Payment.

Responsabilités

• Analyser et formaliser les besoins métiers et produire les livrables fonctionnels.
• Concevoir et formaliser les processus métiers et les parcours utilisateurs.
• Assurer le rôle de référent fonctionnel et accompagner les équipes de développement et de recette.
• Collaborer avec les Business Analysts et les Architectes pour définir les solutions adaptées.
• Présenter et partager les analyses fonctionnelles détaillées et animer les sessions de travail.
• Contribuer à la coordination du projet et participer aux réunions de suivi et pilotage.

Connaissances

Analyse fonctionnelle

Rédaction de spécifications

Gestion de projets IT

Anglais (B2)

Formation

Bac+5 ou équivalent en IT/SI

Outils

JAMA

Confluence

Microsoft Word

Description du poste

NOTRE CLIENT : Une entreprise qui conçoit et développe des systèmes innovants.

LE POSTE : Rattaché(e) au pôle fonctionnel, vous participez à la conception et à l’évolution des solutions proposées à nos clients.

Vous assurez l’analyse et la formalisation des besoins métiers, puis produisez les livrables fonctionnels associés, notamment les spécifications générales et détaillées, en collaboration avec les différentes équipes du projet.

Vos missions sont les suivantes :

Recueillir, analyser et préciser les besoins métiers exprimés par le client lors d’ateliers de travail afin de garantir une compréhension partagée des attentes.

Concevoir et formaliser les processus métiers ainsi que les parcours utilisateurs en tenant compte des spécificités du contexte client.

Assurer le rôle de référent fonctionnel sur un périmètre de la solution, en accompagnant les équipes de développement et de recette tout au long du cycle projet.

Collaborer étroitement avec les Business Analysts et les Architectes pour définir les solutions les plus adaptées aux enjeux fonctionnels et techniques.

Présenter et partager leles analyses fonctionnelles détaillées auprès des équipes de réalisation et de tests, tout en animant les sessions de travail associées.

Participer activement à la coordination du projet en contribuant aux réunions de suivi, points d'avancement quotidiens et instances de pilotage.

De formation supérieure de niveau Bac+5 ou équivalent à dominante IT ou système d’information, vous justifiez de 5 ans d’expériences minimum dans l'analyse fonctionnelle et la rédaction de spécifications pour des systèmes ou sous-systèmes complexes.

Vous avez participé à des projets d’envergure et possédez idéalement une connaissance du domaine de la billettique ou monétique, notamment des architectures ABT et des solutions d’Open Payment.

Compétences requises :

Maîtrise des réglementations relatives à la protection des données personnelles et à la conformité (RGPD, CNIL).

Expérience de l'ingénierie des exigences et de la rédaction de documentation fonctionnelle à l'aide d'outils spécialisés (JAMA, Confluence, Microsoft Word, etc.).

Bonne connaissance des outils de modélisation et de cartographie d'architecture permettant de représenter les systèmes et leurs interactions.

Un niveau d’anglais avancé (B2) est requis.

Poste : mission de 12 mois (renouvelable) Dès que possible ou selon préavis

Rémunération : à négocier selon expérience