Bras Droit CEO / COO - Founder's Associate (H/F) - Stage

Evera; Paris; Hybrid; EUR 13,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

50% prise en charge du titre de交通

Swile card

MacBook

Gratification de stage attractive

Job summary

Evera recherche un stagiaire de Master pour soutenir le CEO/COO dans les domaines Ops, Sales et Stratégie. Vous travaillerez directement avec les fondateurs sur des missions à fort impact, touchant au développement produit, à la croissance et à l’amélioration des processus.

Le poste est basé à Paris (Station F) avec télétravail occasionnel. Vous aurez une exposition directe au top management et à la dynamique d’une startup en pleine levée de fonds, avec des responsabilités réelles et une

Qualifications

• Étudiant en Master (Parcours PGE, Finance ou Management) ou diplôme d’ingénieur, en recherche de stage de 6 mois minimum.
• Expérience préalable en stage d’au moins 5 mois dans une startup / scale-up / VC / PE est appréciée.
• Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des responsabilités dans un environnement dynamique.

Responsibilities

• Assurer le lien opérationnel entre les équipes Ops, Finance et produit.
• Contribuer à l’optimisation des processus internes et du logiciel Evera Fleet.
• Suivre la gestion du CRM Hubspot et enrichir les bases de prospects.
• Développer le réseau de partenaires prescripteurs / apporteurs d’affaires.
• Participer au suivi et à la création des KPI et rapports mensuels (board et partenaires).
• Soutenir le COO dans le management et la définition d’outils et d’objectifs.

Skills

Gestion de projet

Proactivité

Communication

Travail en startup

Education

Master en école de commerce ou ingénieur

Tools

Hubspot

Job description

En tant que Bras Droit CEO / COO chez Evera, tu seras au cœur des décisions stratégiques d’une startup en pleine croissance, qui vient de lever des fonds, avec un produit hybride infra-tech et une croissance mensuelle à deux chiffres.

Tu travailleras directement avec les fondateurs sur des missions à fort impact, touchant à des domaines clés de l’entreprise (stratégie, ops, sales).

1- Ops

• Assurer le bon approvisionnement et réception des véhicules en lien avec l’équipe Finance

• Assurer et suivre les étapes de préparation et de livraison des véhicules

• Organiser, piloter et assurer le bon déploiement du logiciel Evera Fleet

• Assurer et suivre les différents événements et interventions sur les véhicules de nos clients

• Organiser, piloter et assurer les restitutions des véhicules avec nos prestataires

• Développer et maintenir les relations avec les partenaires fournisseurs et opérationnels d’Evera

• Mettre en place de nouveaux process opérationnels ou améliorer ceux existants avec ou sans partenaire externe

• Optimiser les process et les outils internes (opérations, sales, corporate)

2- Sales

• Suivre et améliorer la gestion du CRM (Hubspot)

• Créer, enrichir et structurer des bases de données de prospects qualifiés pour permettre à l’équipe Sales de performer

• Développer le réseau de partenaires prescripteurs / apporteurs d’affaires et stratégiques pour les revenus d’Evera

3- Stratégie / Corporate

• Participer au suivi, à l’amélioration et la création des indicateurs de performance

• Créer les reportings mensuels stratégiques (board, interne, monthly partenaires)

• Accompagner le COO dans ses missions de management et de structure d’équipes (suivi et définition des KPIs & objectifs personnels, création d’outils et de supports d’aide à la vente)

Cette position t’offre une opportunité unique d’être exposé(e) à tous les aspects du scaling d’une startup : de la levée de fonds à l’exécution opérationnelle, en passant par le développement produit.

Ce poste représente un véritable tremplin pour ta carrière, que ce soit pour rejoindre Evera en CDI, évoluer vers des postes de direction, ou poursuivre dans l’écosystème startup/VC.

Si tu es passionné(e) par l’innovation, la tech et la transition énergétique, et que tu souhaites avoir un impact réel sur la démocratisation de la mobilité électrique, rejoins l’aventure Evera !

Tu es étudiant(e) en Master au sein d’une Grande École de Commerce (Parcours PGE, Finance ou Management) ou d’Ingénieur ;Tu recherches un stage de seconde partie de césure, ou de fin d’études pour une période de 6 mois ;Tu es fort d’une première expérience significative en stage d’au moins 5 mois (Startup // Scale-up // M&A // VC // PE) ;Tu es énergique & force de proposition ;Très structuré(e) et rigoureux(se) ;Autonome et tu aimes les responsabilités ;Tu maîtrises les bases de la finance d’entreprise ;Tu possèdes une grosse capacité de travail ainsi qu’une réelle envie d’être exposé au top management ;Enfin, tu es motivé(e) par l’envie d’apprendre et d’avoir un impact concret sur Evera

Pourquoi nous rejoindre chez Evera ?

Un contact direct avec les cofondateurs avec une vision totale sur les actions d’une startup après une levée de fonds ;L’opportunité de travailler en autonomie sur des projets variés en collaboration avec les autres équipes et avec un degré élevé de responsabilité ;Une équipe soudée et bienveillante qui a coeur de partager sa connaissance et son expérience ;Le poste est à pourvoir dans nos bureaux de Paris (Station F) avec la possibilité de télétravailler occasionnellement ;Une prise en charge à 50% de ton titre de transportUne carte Swile (prise en charge à 50%)Un MacbookUne gratification de stage attractive et à la hauteur du poste