Avantages salariés : un outil pour attirer et fidéliser

POLE SERVICES A LA PERSONNE PACA; Marseille; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

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Avantages salariés: un outil pour attirer et fidéliser

Publié le vendredi 11 avril 2025

Quelle stratégie d’avantages salariés pour attirer et fidéliser?

Le saviez-vous?

• 61% des employeurs sont plutôt inquiets sur la capacité de l’entreprise à attirer de nouveaux talents
• 50% des collaborateurs sont satisfaits de leurs avantages sociaux
• 37% des collaborateurs préfèrent des avantages sociaux intéressants à un meilleur salaire

Un diagnostic

Réaliser un bilan social individuel (BSI).

Quels avantages?

Démarquez vous par une offre adaptée à l’évolution du mode de vie et aux attentes des jeunes générations!

Une carte de paiement (mobilité, déjeuner, vacances...); des places en crèche; un forfait mobilité durable; une aide au déménagement; une prime; un cadeau d’anniversaire- fidélité dans l’entreprise ...

Parlons RH, en partenariat avec ADP, Les Petits Chaperons Rouges, Malakoff Humanis, Mūcho, Vaziva et Worklife, met à votre disposition son guide pratique “Avantages salariés: comment mieux attirer, engager et fidéliser?”.
A télécharger ICI!

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