Auxiliaire socio-éducatif H/F

France Travail

Grasse

Sur place

EUR 19 000 - 23 000

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Primes

Résumé du poste

France Travail recherche un auxiliaire socio-éducatif pour un CDD de 6 mois à Grasse, 35 heures par semaine. Le poste est localisé en journée dans un jardin d'enfants et prévoit un salaire brut mensuel d'environ 1 867 euros.

Vous travaillerez à l'accueil des enfants, à l'animation en groupe et au suivi pédagogique selon le projet, avec collaboration en équipe pluridisciplinaire et remplacements ponctuels possibles.

Qualifications

  • Diplôme CAP Petite Enfance exigé ou équivalent.
  • Etre débutant accepté si diplôme CAP Petite Enfance.
  • Formation et expérience en petite enfance souhaitées.

Responsabilités

  • Contribuer à l'accueil de l'enfant.
  • Encadrer et animer des groupes d'enfants en collaboration avec l'éducatrice responsable du groupe.
  • Organiser matériellement des activités et participer au rangement.
  • Assurer une intervention pédagogique cohérente répondant au projet pédagogique du jardin d'enfants.
  • Participer aux réunions et à l'adaptation des activités selon le planning.

Connaissances

Esprit d'équipe
Rigueur et précision
Créativité
Écoute et dialogue
Observation
Sens de l'organisation

Formation

CAP Petite Enfance
BEP Petite Enfance

Description du poste

Offre n° 213VHBT Auxiliaire socio-éducatif H/F

Publié le 14 septembre 2026

Employeur handi-engagé

Missions
  • Contribuer à l'accueil de l'enfant
  • Encadrer et animer des groupes d'enfants en collaboration avec l'éducatrice responsable du groupe
  • Organiser matériellement des activités et participer au rangement
  • Assurer une intervention pédagogique cohérente répondant au projet pédagogique du jardin d'enfants
Tâches spécifiques
  • Une fois par semaine, participer aux réunions de groupe en binôme avec l'éducateur
  • Observer les enfants et partager ses observations avec l'éducateur
  • En fonction du planning, prendre ses repas avec les enfants (temps pédagogique)
  • Veiller au respect des consignes alimentaires
  • Préparer l'enfant à la sieste et organiser un réveil échelonné
  • Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants (installation, change)
  • Assurer des ouvertures, des siestes, des fermetures
  • Installer et/ou ranger les lits
  • S'adapter au travail des différents groupes en fonction des besoins de l'établissement
  • Occasionnellement remplacer une personne absente sur un autre groupe
  • Participer aux rencontres de l'équipe éducative/parents de son groupe
  • Participer à la mise en place d'une période d'adaptation destinée à préparer l'enfant à son environnement, et à la mise en place de fêtes et journées à thème
  • Participer à la réunion pédagogique organisée une fois par mois
  • Contribuer à l'élaboration du projet pédagogique
  • Connaissance du développement de l'enfant de 2 à 6 ans
  • Pouvoir suivre un projet pédagogique
  • Savoir alerter son supérieur en cas d'accident et s'appuyer sur ses compétences
  • Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité d'observation et d'écoute et de dialogue
  • Avoir un esprit créatif
  • Savoir entrer dans le jeu de l'enfant lors d'activités libres du matin et du soir
  • Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation
  • Très bonnes facultés rédactionnelles
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
Type de contrat
  • CDD - 6 Mois
  • Durée du travail 35H/semaine / Travail en journée
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1867.02 Euros
  • Primes
Expérience
  • Débutant accepté - si diplôme CAP petite enfance
  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance Cette formation est indispensable
Compétence
  • CAP PETITE ENFANCE Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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