Auxiliaire de Vie/Agent de soins, h/f

Résidence la Villa du Rozat; Saint-Ismier; On-site; EUR 21,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle familiale

CSE : chèques cadeaux, chèques voyages

Job summary

Résidence la Villa du Rozat recherche un(e) agent de soins pour accompagner les résidents et assurer les gestes de la vie quotidienne dans un cadre compatible avec la démarche Montessori.

Poste proposé en équipe, avec un management participatif et des opportunités de montée en compétences; rémunération attractive et mutuelle familiale au cœur d’un établissement bien implanté.

Qualifications

• Aider la personne dans les toilettes simples.
• Travailler en binôme avec l’aide-soignant(e) lors des toilettes complexes.
• Aider la personne accueillie dans les gestes de la vie quotidienne.
• Assurer l’hygiène quotidienne de l’environnement immédiat du résident.

Responsibilities

• Réaliser les actes d’hygiène et de confort quotidien du résident.
• Participer à l’accompagnement personnalisé et au maintien de l’autonomie.
• Collaborer avec l’équipe et participer aux projets de l’établissement.

Job description

Date d'embauche:01/10/2026

Etre Agent de soins à Partage et Vie, c’est :

• Aider la personne dans la réalisationde toilettes simples ;
• Travailler en binôme avecl’aide-soignant(e) lors des toilettes complexes ;
• Aider la personne accueillie dansles gestes de la vie quotidienne ;
• Assurer l’hygiène quotidiennede l’environnement immédiat du résident/patient (chambre, salle de bain…).

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
• Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale;
• CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…