Auxiliaire de Vie à Chasseneuil-Du-Poitou Temps Partiel H / F

O2; Chasseneuil-du-Poitou; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de services à la personne recherche un(e) Auxiliaire de vie à Chasseneuil-du-Poitou. Le poste propose un contrat CDI à temps partiel avec 20 heures de travail par semaine. Les missions incluent l'accompagnement au quotidien des clients et l'aide à la mobilité. La rémunération est de 12,10 à 12,41 euros brut de l'heure avec plusieurs avantages sociaux tels que des tickets restaurants et une mutuelle avantageuse.

Prestations

Tickets restaurants

Indemnisation de déplacements

Mutuelle prise en charge à 50%

Primes de participation

CSE avec de nombreux avantages

Qualifications

• Expérience de 3 ans dans un rôle similaire.
• Diplôme ADVF ou DEAES requis.

Responsabilités

• Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien.
• Aide à la toilette.
• Stimuler les activités des clients.

Connaissances

Accompagnement personnes séniores

Aide à la mobilité

Préparation de repas

Formation

ADVF ou DEAES

Description du poste

Les valeurs humaines ont-elles un sens pour vous? Le goût des autres, et de l'accompagnement des personnes séniors, et / ou en situation de handicap vous parle?

Vous avez soit une expérience de 3 ans, et / ou un diplôme ADVF ou DEAES?

Et si vous étiez notre(e) Auxiliaire de vie (h / f)?

Nous vous attendons pour débuter une belle aventure humaine ensemble.

Pour le secteur de Chasseneuil-du-Poitou, nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie (h / f)

Vos missions si vous les acceptez :

• Accompagner nos clients dans les tâches du quotidien;
• Aide à la mobilité;
• Aide à la toilette;
• Aide aux courses, préparation des repas;
• Stimulation au quotidien sur des activités.

Le bien être de nos collaborateurs étant primordial, nous vous proposons :

• un contrat CDI en temps partiel avec un volume horaire fixé à 20h évolutif;
• des missions au plus proche de votre domicile;
• des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe;
• une rémunération brute horaire de 12.10 euros, à 12,41 euros (selon profil) ; des tickets restaurants d'une valeur de 7.50€, dont 50% pris en charge par l'entreprise; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros / kilomètre; de nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; vous disposez d'un jour de repos fixe et d'un week-end sur deux de libre; un CSE vous proposant de nombreux avantages.

Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.

Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !