Auxiliaire de puériculture (H/F)

CORNET UP; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement digital cherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour intégrer une crèche à Strasbourg. Le rôle implique d'accueillir les enfants, de favoriser leur développement, et de leur fournir des soins quotidiens. Une première expérience dans le domaine est appréciée. Plusieurs avantages sont offerts, y compris des primes et des opportunités de formation.

Prestations

Jours de fidélisation

Prime d'ancienneté

Tickets Restaurant

Congés supplémentaires

Qualifications

• Une première expérience dans le domaine serait appréciée.
• Sens de l'écoute, patience et bienveillance.
• Capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs familles.
• Proposer des activités d'éveil adaptées.
• Assurer les soins de base des enfants.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Communiquer avec les familles.

Connaissances

Bienveillance et empathie

Esprit d'équipe

Créativité et dynamisme

Organisation et adaptabilité

Formation

Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP)

Description du poste

Auxiliaire de puériculture (H/F) 67 - STRASBOURG

Offre n° 195DJDQ
Auxiliaire de puériculture (H/F)

Actualisé le 08 août 2025
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Le poste :Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture pour intégrer une équipe dédiée au développement et au bien-être des tout-petits, pour la crèche Les Petits Chaperons Rouges à Strasbourg. Vous participerez activement à leur épanouissement au quotidien, en apportant un accompagnement adapté et en favorisant leur autonomie.Dans le cadre de vos missions, vous serez chargé(e) de :Accueillir les enfants et leurs familles dans une ambiance conviviale et rassurante.Favoriser le développement des enfants en respectant leur rythme et leurs besoins spécifiques.Proposer et animer des activités d'éveil et pédagogiques adaptées à chaque tranche d'âge.Assurer les soins de base : repas, hygiène, sommeil.Veiller à la sécurité et au bien-être physique et affectif des enfants.Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe.Communiquer régulièrement avec les familles pour établir une relation de confiance.Pour réussir à ce poste, voici les critères essentiels :Le diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP)Une première expérience dans le domaine serait également appréciée, ce qui vous permettra d'être rapidement autonome et de vous épanouir au sein de l'équipe.Sens de l'écoute, patience et bienveillance seront de mises.Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement.Rigueur dans le respect des consignes d'hygiène et de sécurité.Les qualités recherchées1. Bienveillance et empathieÊtre capable de créer un environnement rassurant pour les enfants et leurs familles.2. Esprit d'équipeLa collaboration avec vos collègues est essentielle pour un accompagnement optimal des enfants.3. Créativité et dynamismeProposer des activités variées et ludiques qui favorisent l'éveil et l'autonomie des tout-petits.4. Organisation et adaptabilitéSavoir gérer les imprévus et répondre efficacement aux besoins spécifiques des enfants.Pourquoi rejoindre LPCR ?1. Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires.2. Une implication dans un projet pédagogique enrichissantContribuez à l'épanouissement des enfants en participant à un projet basé sur des valeurs fortes.3. Des opportunités d'évolutionProfitez de formations régulières pour développer vos compétences professionnelles (110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE) et d'un réseau de 800 crèches partout en France !

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 1900.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Accueillir des enfants
• Pathologies de l'enfant
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

CORNET UP

Partenariat et transparence au coeur de votre recrutement.Cornet up est le cabinet de recrutement digital qui accompagne les PME et les startups, qui souhaitent augmenter leurs performances par la qualité de leurs recrutements, d'un ciblage efficient à une intégration réussie.Mme Fiona POTELLE

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