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Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F)

MIMUSE

Marseille

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une structure d'accueil pour jeunes enfants à Marseille recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture. Le candidat(e) doit posséder le Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture et être capable de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Les responsabilités incluent l'accueil des enfants, la mise en place d'activités d'éveil, et le respect des normes d'hygiène. Ce poste est un CDI de 35 heures par semaine.

Qualifications

  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture est obligatoire.
  • Débutant accepté.
  • Autonomie requise.

Responsabilités

  • Accueillir l'enfant et sa famille en établissant un lien de confiance.
  • Assurer le bien-être de l'enfant dans le respect de sa personne.
  • Mettre en place des activités d'éveil et d'éducation adaptées.

Connaissances

Accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne
Organisation et animation d'activités
Respect des normes d'hygiène
Rédaction de rapports

Formation

Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Description du poste
Offre n° 197GDPT — Auxiliaire de puériculture en micro-crèche (H/F)
Responsabilités
  • Accueillir l'enfant et sa famille en établissant un lien de confiance.
  • Assurer le bien-être de l'enfant dans son individualité, dans le respect de sa personne, en tant qu'être humain et en le guidant vers l'autonomie.
  • Participer au bon fonctionnement et à l'entretien de la structure en effectuant les tâches et protocoles en vigueur.
  • Travailler dans un esprit de solidarité, d'entraide et de bienveillance.
  • Être attentif aux besoins psychoaffectifs de l'enfant et de sa famille; accompagner et soutenir les parents (séparation accompagnée et sereine, environnement sûr, endormissements, réconfort, contact).
  • Observer l'enfant et réaliser les soins et actions adaptés (repas, hygiène, sommeil, psychomotricité) et signaler tout signe inquiétant ou risque de maltraitance.
  • Transmettre les observations par oral et par écrit pour assurer la continuité d'accueil et de transmission d'informations.
  • Mettre en place des activités d'éveil et d'éducation adaptées et aménager l'espace en fonction de l'évolution des enfants.
  • Veiller au respect des protocoles de santé et d'hygiène (PAI, HACCP, etc.) et à l'utilisation et l'entretien du matériel.
  • Conduire l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du projet éducatif et des projets annuels.
Profil et conditions
  • Diplôme: Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (OBLIGATOIRE).
  • Position hiérarchique: sous la responsabilité des Gestionnaires de la micro-crèche; collaboration avec la Référente Technique et l'Auxiliaire de Puériculture « Désigné »; travail en équipe pluridisciplinaire.
  • Type de contrat: CDI; durée du travail: 35H/semaine; travail en journée.
  • Déplacements: Ponctuels.
  • Expérience: Débutant accepté.
  • Compétences: accompagner l'enfant dans les gestes de la vie quotidienne et les activités d'éveil; accueil des enfants; organisation et animation d'activités; surveillance de l'état de santé; respect des normes d'hygiène; rédaction de rapports; connaissance des pathologies de l'enfant; projets pluridisciplinaires.
  • Savoir-être: autonomie.
Compétences métier
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité.
  • Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil et l'accueil des enfants.
  • Rédiger des rapports et comptes rendus d'activité; surveiller l'état de santé.
  • Préparer et donner des repas et respecter les protocoles sanitaires et d'hygiène.
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants.
  • Qualification : Employé qualifié.

Notre philosophie éducative repose sur la bienveillance envers les enfants. Nous croyons en leur potentiel et en leur capacité à apprendre et à grandir dans un environnement stimulant et sécurisant. Nous mettons l'accent sur le respect de lindividualité de chaque enfant, en valorisant leurs découvertes et leurs réalisations. Nous souhaitons développer chez eux une confiance et une estime de soi solide, en les encourageant dans leurs efforts et en les accompagnant dans leurs défis. M. Laurent Catherine

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