Auxiliaire de puériculture

Mairie de Jacob-Bellecombette; Jacob-Bellecombette; Sur place; EUR 21 000 - 27 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Régime indemnitaire

Prime de fin d'année

Titres restaurant

Adhésion au CNAS

Participation à la prévoyance

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour contribuer au bien-être des enfants de 0 à 6 ans. Le poste est permanent et nécessite un diplôme d'État et une formation aux premiers secours. Vous serez en charge d'accueillir les enfants, d'organiser des activités et de collaborer avec l'équipe éducative. Rémunération basée sur le statut de la fonction publique territoriale avec plusieurs avantages sociaux.

Qualifications

• Diplôme requis pour travailler avec des enfants de 0 à 6 ans.
• Capacité à planifier et organiser des activités éducatives adaptées.
• Connaissances en hygiene et sécurité pour les enfants.

Responsabilités

• Accueillir et veiller au bien-être des enfants.
• Planifier et animer des activités éducatives.
• Collaborer avec l'équipe éducative pour garantir la continuité des soins.
• Travailler en étroite collaboration avec la direction et l’équipe et assurer des transmissions précises.
• Établir une relation de confiance avec les familles et réaliser les comptes rendus quotidiens.
• Participer à la vie de la structure et, en l’absence de l’infirmière, réaliser des soins conformes aux ordonnances et au PAI.
• Sous délégation, réaliser certains actes médicaux et administratifs et assurer l’ouverture et fermeture.

Connaissances

Accueil bienveillant des enfants et leurs parents

Écoute et patience

Organisation et rigueur

Autonomie et esprit d'initiative

Formation

Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture

Formation aux gestes de premiers secours

Outils

Description du poste

Overview

Vous contribuerez au bien-être des enfants en veillant à la mise en place de conditions favorables à leur épanouissement. Vous accompagnerez leur développement en cohérence avec le projet éducatif de l’établissement. Vous viendrez en appui à l’équipe en place, dans le cadre d’un poste permanent créé pour répondre à un besoin nouveau.

Vos missions principales

• Vous accueillerez les enfants et veillerez à leur bien-être, en respectant leur rythme biologique à travers les soins quotidiens et en répondant à leurs besoins fondamentaux (hygiène, alimentation, sommeil).
• Vous planifierez, organiserez et animerez des activités et des jeux adaptés au développement des enfants, et vous participerez activement à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif de la structure avec l’équipe.
• Vous participerez à l’entretien du linge et veillerez à l’application des règles d’hygiène et de soins fixées par la direction.
• Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et l’équipe, en vous référant au projet de la structure (horaires, transmissions, méthodes) et en assurant des transmissions précises pour garantir la continuité de la prise en charge.
• Vous établirez une relation de confiance avec les familles, assurerez les relations quotidiennes avec elles, réaliserez les comptes rendus de la journée et contribuerez au suivi individuel de chaque enfant.
• Vous participerez à la vie globale de la structure en prenant part aux réunions, en accompagnant les stagiaires, et, en l’absence de l’infirmière, en réalisant des soins médicaux conformes aux ordonnances et aux PAI.
• Sous délégation de la direction, vous réaliserez certains actes médicaux et administratifs, et, en tant que personnel qualifié, vous assurerez l’ouverture et la fermeture de la structure en l’absence de la direction, conformément aux directives de la PMI.

Profil recherché

• Diplôme d'État d'Auxiliaire de puériculture
• Formation aux gestes de premiers secours

Exigences particulières

• Vous prendrez vos congés pendant les périodes de fermeture de la structure.
• Vous saurez vous adapter à un planning variable en fonction des besoins.

️Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire.

Parcours et compétences

• Vous connaissez les: Principes d'hygiène corporelle; Principes et règles d'éducation; Techniques d'animation; Principes nutritionnels; Règles et consignes d'hygiène et sécurité.
• Identifier les besoins (physique, moteur et affectifs) de l'enfant de 0 à 6 ans.
• Accueillir les enfants et leurs parents avec bienveillance.
• Adopter et maintenir des attitudes éducatives conformes au projet de la structure.
• Aménager les espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs.
• Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant (changes, DRP...)
• Désinfecter et protéger les plaies, estimer une poussée de fièvre, suivre l'état général de l'enfant et transmettre les informations au responsable.
• Repérer et signaler les enfants en détresse.
• Assurer la sécurité et prévenir l'accident.
• Savoir recevoir et transmettre un message.
• Rendre compte de manière écrite et orale.

Vous êtes

• Patient(e), avec une vraie qualité d’écoute.
• Discret(e) et respectueux(se) du cadre professionnel.
• Organisé(e) et rigoureux(se).
• À l’aise dans le travail en équipe.
• Autonome, avec un bon esprit d’initiative.
• Capable de vous ajuster rapidement aux changements.

Conditions d'emploi et avantages

• Emploi permanent à temps complet (ou contrat jusqu’à 2 ans renouvelable, selon profil), catégorie B
• Rémunération : sur la base du statut de la fonction publique territoriale, avec prise en compte de l’expérience professionnelle si recrutement contractuel.

Avantages sociaux

• Régime indemnitaire lié aux fonctions exercées
• Prime de fin d’année
• Titres restaurant (chèques déjeuner)
• Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) : accès à divers services et aides pour les agents
• Participation à la prévoyance (garantie maintien de salaire)

Merci d’adresser votre dossier (CV + lettre de motivation) à Mme le Maire : [e-mail]

Jury prévu semaine 35 - Adresse : 7 rue de la Mairie, 73000 Jacob-Bellecombette

Prêt(e) à relever ce beau défi en contribuant au bien-être et à l’épanouissement des tout-petits ? Nous attendons votre candidature avec impatience !

Voiron, Auvergne-Rhône-Alpes, France 3 months ago