AUDITEUR INTERNE H / F

JobScanner; Paris; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Auditeur Interne pour un groupe international à Paris. Vous serez responsable de missions d'audit couvrant divers processus et aurez la chance de travailler dans un environnement dynamique. Le candidat idéal aura un Bac+5, au moins 2 ans d’expérience, et une maîtrise de l'anglais des affaires. Télétravail possible deux jours par semaine, avec des déplacements à l’étranger requis.

Prestations

Télétravail

Retour en France pour le week-end

Qualifications

• 2 ans d'expérience professionnelle minimum en audit externe ou interne.
• Expérience dans le département Advisory d'un big 4 ou dans des processus opérationnels logistiques.
• Capacité à mener des entretiens d’audit et rédiger des rapports.

Responsabilités

• Préparer et organiser les missions d'audit.
• Identifier les risques et les bonnes pratiques à travers des entretiens et tests.
• Établir des recommandations pour améliorer l'efficacité des processus.
• Suivre les recommandations et le plan d'action de la filiale.

Connaissances

Autonomie

Rigueur

Esprit d’équipe

Anglais des affaires

Formation

Bac+5, type école de commerce ou équivalent

Description du poste

REACTIV', cabinet de recrutement, à taille humaine, spécialisé en comptabilité, finance et paie, recherche pour l'un de ses clients, un groupe international , situé dans le 92,un Auditeur Interne H / F , en CDI.

Vous évoluez au sein d 'un groupe dynamique, responsable, bienveillant et en croissance permanente.

La Direction de l’Audit Interne, Risk management, Qualité & Sécurité est ainsi en constant développement pour refléter l’expansion continue et la diversification du Groupe. Spécifiquement pour l’Audit Interne, le département est actuellement constitué d’une équipe de 14 généralistes et spécialistes (cyber, investigation et fraude…) et vise ainsi à se renforcer davantage.

Vous participerez à des missions d'audit, définies dans le cadre du plan d'audit annuel.

Ces missions couvrent des thématiques variées :

• Audits post acquisition (6 mois après l’acquisition d'une filiale) ;
• Audits d’entité pour les filiales de « petite taille »,cycle couvrant les aspects de gouvernance ainsi que les principaux processus (ventes, achats…) ;
• Audits de processus : gouvernance, ventes, achats et organisation de prestations de transport, ressources humaines et paie, trésorerie, sécurité informatique ,sécurité opérationnelle… ;
• Audits de conformité (RGPD, Sapin II, Tradecompliance…) ;
• Audits de projets spécifiques, etc…

Vos principales missions sont :

• La phase de préparation de la mission (organisation des travaux de l’équipe, analyse documentaire…).
• L’identification des risques, des points d’amélioration mais aussi des bonnes pratiques du processus revu ou de l’organisation auditée à travers la conduite d’entretiens d’audit et la réalisation de tests terrain.
• L’établissement de recommandations à valeur ajoutée afin d’améliorer l’efficience des processus, projets, organisations audités (rédaction d’un rapport d’audit et présentation des conclusions).
• Le suivi des recommandations émises et du plan d'action de la filiale (sur une base semestrielle).

Vous pouvez être ponctuellement amenés à contribuer à des projets ou missions transverses sur des sujets relatifs à qualité ou à la sécurité.

Ce descriptif de poste n'est pas limitatif.

De formation Bac+5, type école de commerce ou équivalent, vous bénéficiez de 2 ans d’expérience professionnelle minimum sur un poste en audit externe ou interne ou au sein du département Advisory d'un big 4 ou encore d'une expertise terrain (pure ou fonctions supports) de processus opérationnels dans le domaine de la logistique / livraisons de colis.

L'anglais des affaires est indispensable pour ce poste.

Le poste implique par ailleurs des déplacements à l’étranger (environ 25%), et dans une moindre mesure en France.

Compte tenu de la proximité géographique d’une grande partie des filiales (Europe), les déplacements permettent, dans la majorité des cas, un retour en France pour le week-end.

Autonomie, rigueur, esprit d’équipe, humilité vous permettront de mener à bien vos missions.

Possibilité de gérer un préavis - CDI – Télétravail : 2j / sem