Auditeur confirmé (H/F)

ODAS CONSEIL; Marseille; Hybrid; EUR 40,000 - 46,000; Full time

Job summary

ODAS CONSEIL, cabinet d'audit marseillais, recherche un auditeur junior confirmant pour renforcer son équipe dédiée au secteur non marchand et médico-social. Vous exercerez sous la responsabilité d'un manager audit, sur des missions variées et des dossiers complexes.

Profil recherché: Master CCA ou DSCG avec au moins 3 ans d'expérience en audit légal; Permis B nécessaire pour les déplacements régionaux.

Qualifications

• Master CCA ou DSCG exigé; au moins 3 ans d'expérience en audit légal.
• Le secteur associatif vous parle ou vous souhaitez découvrir ce domaine.
• Permis B indispensable: déplacements dans toute la région.
• Attaché au sens et à l'utilité de votre métier.

Responsibilities

• Conduire les missions de commissariat aux comptes auprès d'associations et d'établissements du médico-social.
• Maîtriser les spécificités du secteur: fonds dédiés, subventions, comptes d'emploi des ressources.
• Intervenir sur les fonds de dotation et les fondations, de la planification au rapport.
• Auditer les groupes hôteliers clients: chiffre d'affaires, stocks, immobilisations.
• Superviser un auditeur junior sur le terrain.
• Préparer les projets de rapports et les notes de synthèse pour le manager.

Skills

Audit légal

Gestion d'équipe

Education

Master CCA ou DSCG

Tools

CaseWare

Pennylane

Job description

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ODAS Conseil, expert du recrutement en expertise comptable, audit et paie, recrute pour le compte de l'un de ses clients. Cabinet familial de commissariat aux comptes fondé il y a trente ans et aujourd'hui dirigé par la deuxième génération, notre client est implanté dans l'est marseillais, à Château-Gombert. Il s'est fait une spécialité du secteur non marchand : associations du médico-social, fédérations sportives, fonds de dotation et fondations. Il certifie aussi les comptes de plusieurs groupes hôteliers de la région. Douze personnes, une ambiance familiale et beaucoup d'attention portée à chacun.

Le poste :

Votre mission ?

Votre mission ?

Pour préparer sereinement la prochaine saison des audits, le cabinet renforce son équipe. Vous travaillerez sous la responsabilité d'un manager audit qui connaît chaque dossier par cœur.

Vos principales responsabilités :

• Conduire les missions de commissariat aux comptes auprès d'associations et d'établissements du médico-social
• Maîtriser les spécificités du secteur : fonds dédiés, subventions, comptes d'emploi des ressources
• Intervenir sur les fonds de dotation et les fondations, de la planification au rapport
• Auditer les groupes hôteliers clients : chiffre d'affaires, stocks, immobilisations
• Superviser un auditeur junior sur le terrain
• Préparer les projets de rapports et les notes de synthèse pour le manager

Profil recherché :

Et vous ?

• Diplômé(e) d'un Master CCA ou du DSCG, vous avez au moins 3 ans d'expérience en audit légal.
• Le secteur associatif vous parle, ou vous êtes curieux(se) de le découvrir.
• Le permis B est indispensable : les missions se déroulent dans toute la région.
• Vous êtes attaché(e) au sens et à l'utilité de votre métier.

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

• Des missions qui ont du sens, au service du secteur non marchand
• Une structure familiale, humaine et accessible
• Un manager disponible pour vous faire grandir
• Un équilibre de vie respecté en dehors de la saison

Localisation : Marseille 13e (13013)

Contrat : CDI, temps plein

Rémunération : 40 à 46 K€ brut annuel selon profil et expérience

Télétravail : 1 jour par semaine

Logiciels : CaseWare et Pennylane

Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent,

ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :

• Réception, lecture et analyse de votre candidature
• Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client
• Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir
• Présentation de votre dossier au client
• Coaching et accompagnement durant le process de recrutement