Auditeur / Auditrice comptable (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Mérignac; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets Restaurant

13e mois

Formation continue

Évolution rapide

Résumé du poste

AUDITEUR JUNIOR recherché pour COMPTABILITE EMPLOI à Mérignac (Nouvelle-Aquitaine). Vous œuvrerez au sein d’une équipe, réaliseriez l’audit des comptes annuels et rédigerez des rapports de synthèse, en lien étroit avec le commissaire aux comptes.

Ce poste en CDI 39 h/sem. prévoit un salaire négociable, des tickets restaurant, un 13e mois et des primes ponctuelles, avec des souplesses d’horaires pour l’équilibre vie professionnelle–vie personnelle.

Qualifications

• Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieurs ou universitaire avec une spécialisation en audit/comptabilité.
• Une première (même petite) expérience en cabinet d’audit est souhaitée (stage ou alternance). Maîtrise des outils informatiques associés.

Responsabilités

• Réaliser l’audit des comptes annuels et rédiger des rapports de synthèse.
• Travailler en étroite collaboration avec le commissaire aux comptes.
• Intervenir sur différents cycles et missions d’audit selon les clients.
• Pouvoir effectuer des déplacements dans le département Mérignac et ses environs.

Connaissances

Rigueur

Relationnel

Gestion des priorités

Goût du challenge

Formation

Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieurs ou universitaire avec spécialisation en audit/comptabilité

Outils

Outils informatiques associés

Description du poste

Description du poste :

En tant qu’Auditeur Junior, vous travaillerez en équipe et vous assurez les missions suivantes

• L’audit des comptes annuels,
• Vous rédigez des rapports de synthèse de vos travaux,
• Vous travaillez en étroite collaboration avec le commissaire aux comptes,
• Vous évoluez sur une large palette de sujets avec une diversité de clients et de missions en intervenant sur les différents cycles et phases de l’audit,
• Vous pouvez être amené à réaliser des déplacements sur le département.

Nous vous proposons

Une structure à taille humaine offrant une bonne ambiance de travail et une réelle proximité managériale.

• Une politique de formation continue pour accompagner votre développement professionnel.
• Des perspectives d’évolution claires et rapides.
• Un forfait de rémunération attractif comprenant divers avantages sociaux.

Conditions & avantages

Type de contrat : CDI, statut cadre

• 39 heures par semaine, du lundi au vendredi
• Poste à pourvoir dès que possible
• Salaire négociable selon profil (expériences et compétences professionnelles)
• Tickets Restaurant
• 13ème mois et autres primes ponctuelles
• Souplesses horaires pour un meilleur équilibre vie professionnelle-vie personnelle

Description du profil :

Profil recherché Diplômé(e) d’une école de commerce, d’ingénieurs ou universitaire avec une spécialisation en audit/comptabilité.

• Une première (même petite) expérience en cabinet d’audit (stage ou alternance Maitrise des outils informatiques associés.
• Motivé, rigoureux(se) et doté(e) d’un excellent relationnel, vous avez le goût du challenge et savez gérer les priorités.

Quelques mots sur notre process de recrutement :

1. Vous aurez obligatoirement une réponse rapidement sur l’état de votre candidature !
2. Si vous êtes présélectionné(e), notre équipe vous contactera et sera enchantée de réaliser un premier échange par téléphone de 15/20 minutes.
3. S’en suivra une mise en relation directe avec le cabinet afin de réaliser un entretien en face to face.
4. La dernière étape : nous vous souhaitons de décrocher une proposition d’embauche et de rejoindre le cabinet de vos rêves !