Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale (H/F)

CHRONO PNEUS; La Rochelle; Hybride; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en pneumatiques recherche un Attaché technico-commercial pour développer un portefeuille clients dans la région Nouvelle-Aquitaine. Le candidat idéal possède une expérience d'au moins 3 ans en négociations commerciales et doit être capable d'organiser son travail de manière autonome. Ce poste offre des déplacements quotidiens et des avantages comme un véhicule et un téléphone mobile.

Prestations

Intéressement / participation

Véhicule

Téléphone mobile

Qualifications

• 3 ans d'expérience exigés.
• Capacité à conduire des négociations commerciales.
• Autonomie et capacité d'organisation.

Responsabilités

• Développer un portefeuille clients.
• Prospecter pour identifier de nouvelles opportunités.
• Établir un reporting régulier sur votre activité.

Connaissances

Négociations commerciales

Plan de tournée de prospection

Satisfaction client

Développement du portefeuille clients

Permis B

Description du poste

Offre n° 199RGVS
Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale (H/F)

Nous recherchons aujourd'hui un talent commercial pour rayonner auprès d'une clientèle de garagistes et Grands Comptes régionaux :Attaché technico commercial Grossiste pneumatiques (H/F) - 3 départements :CHARENTE- MARITIME (17), CHARENTE (16), DEUX-SEVRES (79).Accompagnez, fidélisez, développez vos clients sur votre secteur en toute autonomieSous la responsabilité du chef des ventes et au sein d'une équipe commerciale, vous serez amené à développer un portefeuille clients existants et effectuer différentes actions de prospection afin d'accroître votre chiffre d'affaires.Pour cela, vous devrez :- organiser votre activité (plan de tournées, visites)- développer les ventes grâce à notre méthode,- prospecter sur le terrain pour identifier de nouvelles opportunités de business,- analyser les ventes réalisées sur votre secteur,- mettre en place avec votre CVR des actions correctives,- déployer des actions promotionnelles définies par le service Marketing,- établir un reporting régulier de votre activité sur votre CRM.Vous serez rapidement amené à gérer et suivre un portefeuille de clients grands comptes régionaux :- les fidéliser et acquérir de nouvelles parts de marché dans le respect de la stratégie commerciale.- mettre en place les accords-cadres nationaux définis par le KAM national.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Intéressement / participation
• Véhicule
• Téléphone mobile
• A définir

Déplacements Déplacements: Quotidiens

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
• Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
• Evaluer la satisfaction client
• Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Commerce de gros d'équipements automobiles

Employeur

20 à 49 salariés

Notre Groupe est le challenger innovant du secteur Automobile, spécialisé en pneumatiques. Nous proposons nos services à un large panel de clients professionnels pour distribuer les marques majeures du marché et nos marques sélectives (Michelin, Bridgestone, Goodyear, Continental, Pirelli, Hankook, ?).Mme MATHILDE MENEZ

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