Attaché aux relations avec les publics F/H – Le Quartz

Le Quartz; Brest; Sur place; EUR 32 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Intéressement

Ticket restaurant

Contrat groupe famille Santé et Prévoyance

CSE attractif

Résumé du poste

Le Quartz recherche un Attaché.e aux relations avec les publics à Brest. Vous développerez des relations avec les établissements scolaires, contribuerez à des projets d'éducation artistique et animerez des temps de médiation. Ce poste requiert un Bac+3 minimum dans le domaine culturel et propose un CDI à temps plein avec des avantages tels que 13ème mois et tickets restaurant. Un grand intérêt pour le spectacle vivant est essentiel.

Qualifications

• Bonne connaissance dans le domaine culturel.
• Une première expérience dans un poste similaire est un plus.
• Grand intérêt pour le spectacle vivant et la création artistique.

Responsabilités

• Développer des relations avec les établissements d’enseignement et le public famille.
• Participer à la conception et coordination de projets d’éducation artistique.
• Contribuer à la réflexion sur le développement des publics.

Connaissances

Relationnel

Capacité d'organisation

Excellentes capacités rédactionnelles

Adaptabilité

Formation

Bac+3 dans le domaine culturel

Outils

Office 365

Logiciel de billetterie

Description du poste

Brest en vue recrute une ou un Attaché.e aux relations avec les publics pour Le Quartz, Scène nationale. Acteur clé du développement des publics, vous contribuerez à faire du Quartz un lieu vivant, inclusif et ouvert sur le monde, en favorisant la curiosité et la découverte des œuvres et des artistes auprès des publics scolaires et spécialisés.

Relations avec les publics et médiation

• Développer, suivre et entretenir les relations avec les écoles, collèges, établissements d’enseignement spécialisé (IME, ITEP, DITEP) et d’insertion professionnelle
• Développer, suivre et entretenir le public famille
• Tenir à jour le fichier de contacts dans le logiciel de billetterie
• Identifier et fidéliser de nouveaux publics jeunes et familiaux
• Accompagner les groupes dans leurs parcours de spectateurs et en assurer le suivi, en lien avec la Chargée de billetterie
• Participer à l’accueil des groupes lors des spectacles et ateliers, en lien avec la Responsable de l’accueil et du développement des publics
• Proposer et animer des temps de médiation (présentations, préparations aux spectacles, visites, rencontres avec les artistes)
• Contribuer au travail de veille sur la fréquentation de la programmation et participer activement à la réflexion sur le développement et la connaissance des publics
• Renseigner les indicateurs concernant les temps de médiation

Éducation artistique et culturelle

• Participer à la conception de projets d’éducation artistique et culturelle et en assurer la mise en œuvre
• Contribuer à la coordination de projets de territoire (jumelages avec un quartier) et de projets mobilisant habitants et amateurs (spectacles, ateliers…)
• Rédiger des contenus permettant au pôle communication de valoriser ces projets
• Rédiger les bilans des actions menées et participer à la rédaction du rapport d’activité

Missions transversales

• Participer aux réunions d’équipe (Secrétariat général, Coordination, Séminaires)
• Intégrer la démarche RSE dans les missions confiées
• Assurer, en relais avec l’attachée de communication, le standard du serviceSavoir-faire
• Bonne coonnaissance dans le domaine culturel
• Maîtrise de l’environnement Office 365 et aptitude à travailler avec des outils numériques (logiciel de billetterie)
• Excellentes capacités rédactionnelles
• Rigueur et capacité d’organisation
• Bac+3 minimum dans le domaine culturel
• Une première expérience dans un poste similaire est un plus

Savoir-être

• Grand intérêt pour le spectacle vivant et la création artistique
• Excellent relationnel et aisance dans la communication orale
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité
• Sens de l’hospitalité, diplomatie et qualités d’écoute
• Adaptabilité face aux horaires atypiques et aux interruptions fréquentes

Nous vous offrons une CDI à temps plein, statut Employé, à pourvoir à partir du 1er septembre 2026.

Avantages

• 13ème mois
• Intéressement
• Ticket restaurant (valeur 10€, part employeur 60%)
• Contrat groupe famille Santé et Prévoyance
• CSE attractif : chèques vacances, voyages…