Assistant Social H/F

Departement du Morbihan; Vannes; Sur place; EUR 24 000 - 32 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnitaire SEGUR

Épargne temps

Mobilité durable

Carte resto

Résumé du poste

Le Département du Morbihan recherche des assistants sociaux de proximité (h/f) en CDD pour effectuer des remplacements sur Vannes. Vous travaillerez au sein d’un CMS, sous la responsabilité du référent action sociale et en lien avec les équipes et partenaires locaux, afin d’apporter soutien et accompagnement social.

Les missions incluent l'accueil, l’évaluation socio-éducative et l’élaboration de projets d’intervention, avec participation à la protection des mineurs et des majeurs.

Qualifications

• D.E.S.S. ou équivalent exigé.
• Bonnes capacités d'écoute et d'analyse sociale.
• Habileté à conduire des entretiens d'aide et à évaluer des situations sociales.

Responsabilités

• Intervenir auprès de personnes en difficulté économique, d'insertion, familiales, de santé ou de logement.
• Accueillir, soutenir, orienter et accompagner les usagers en mobilisant leurs ressources.
• Conduire des entretiens d'aide, évaluer les situations et élaborer un projet d’intervention.
• Instruire et rédiger les dossiers d’accès aux droits.
• Participer aux évaluations dans le cadre de la protection des mineurs et des majeurs.

Description du poste

Le Département du Morbihan recherche des assistants sociaux de proximité (h/f) en CDD pour effectuer des remplacements sur Vannes. Affectation susceptible d'évoluer en fonction des besoins sur un périmètre intégrant différents territoires d'intervention sociale.

Qui sommes-nous ?

Le département du Morbihan, c'est près de 3000 collaborateurs oeuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire.

Pour mieux nous connaitre, c'est par ici https://www.morbihan.fr/Rejoignez nos équipes !

Vous recherchez un poste qui allie le sens du service public, un cadre de travail agréable et un environnement professionnel dynamique ? Cet emploi est fait pour vous !

Votre environnement de travail

La direction générale adjointe solidarités intervient dans les domaines suivants : la santé, la protection maternelle et infantile, l'action sociale, la protection de l'enfance, l'insertion et emploi, les personnes âgées, les personnes handicapées et l'habitat-logement.

En qualité d'assistant social de proximité

• Au sein d'un CMS - Sous la responsabilité du référent action sociale et insertion,- En lien avec les agents des centres Morbihan solidarités, mais également avec usagers, les partenaires (institutionnels, associatifs.) et les élus locaux.

Vos missions principales consisteront à :

• Intervenir auprès de personnes confrontées à des difficultés économiques, d'insertion, familiales, de santé ou de logement
• Accueillir, soutenir, orienter et accompagner la personne en vous appuyant sur ses potentialités - Conduire des entretiens d'aide, évaluer les situations, élaborer un projet global d'intervention avec les personnes- Mettre en place les interventions et actions collectives de prévention auprès des publics demandeurs ou signalés.
• Instruire et rédiger les dossiers d'accès aux droits ou de demandes d'aides auprès des organismes concernés
• Participer aux évaluations dans le cadre de la protection des mineurs et des majeures.

Ce poste est fait pour vous

• Vous maitrisez le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale et, vous êtes en mesure de les appliquer au regard des procédures et dispositifs départementaux.
• Vous disposez d'une bonne connaissance des techniques de conduite d'entretien et d'élaboration de diagnostic global (socio-éducatif, sanitaire, financier et familial des personnes en difficultés)
• Vous savez vous exprimer tant à l'oral qu'à l'écrit- Vous êtes autonome, curieux et porteur d'innovation.- Vous êtes en capacité de gérer vos émotions et de prendre du recul face aux situations parfois difficiles des usagers.

Conditions d'exercice du poste

• Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'assistant du service social (DEASS).
• Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h+RTT).
• Permis B valide obligatoire.
• Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables.
• badgeage.

Conditions de rémunération et avantages

• Régime indemnitaire + SEGUR
• Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)
• Compte épargne temps
• Forfait mobilité durable
• Carte resto

Experience: Débutant acceptéCompétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relaisPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Administration publique générale