Assistant RH (H/F) CDD

FONDATION SANTÉ DES ETUDIANTS DE FRANCE FSEF; Île-de-France; On-site; EUR 30,000 - 42,000; Full time

Job summary

Fondation Santé des Étudiants de France FSEF recherche un/une chargé(e) des ressources humaines en CDD de 18 mois à temps plein, pour renforcer le Service RH.

Vous prendrez en charge l'administration du personnel, la paie, la formation, le planning, le recrutement et le reporting social, avec soutien à l'encadrement et interlocuteur des organismes sociaux.

Qualifications

• Expérience en gestion administrative du personnel et recrutement.
• Connaissance des procédures de paie et du contrôle des éléments variables.
• Capacité à organiser formations et plans de développement des compétences.

Responsibilities

• Gestion du personnel de l'embauche au départ.
• Contrôle et validation des plannings et bulletins de paie.
• Organisation et suivi des formations et du plan de développement des compétences.
• Gestion des remplacements et de la facturation.
• Suivi des tableaux de bord sociaux et du bilan social.
• Diffusion d'annonces et pré-sélection téléphonique.
• Relations avec l'encadrement et les professionnels RH.

Skills

Gestion RH

Paie

Formation

Recrutement

Planification

Education

Licence RH

BTS RH

Tools

SIRH

Paie logiciel

Job description

Poste à pourvoir en CDD à temps plein, dès que possible pour une durée de 18 mois.

Au sein du Service des Ressources Humaines, vous serez en charge des missions suivantes (liste non exhaustive) :

• Administration du personnel : gestion quotidienne (de l'embauche au départ du salarié)
• Paie : contrôle et validation des plannings, collecte des éléments variables et vérification des bulletins de paie
• Formation : organisation, mise en oeuvre et suivi des formations individuelles et collectives, aide à l'élaboration du plan de développement des compétences, présélection des prestataires de formation, conseiller les salariés en matière de droits à la formation et des dispositifs
• Planification : gestion des remplacements (staffelio / Intérim) et facturation
• Données sociales : suivi et mise à jour des divers tableaux de bord (suivi des effectifs, bilan social, rapport égalité H/F, accidents du travail, etc.)
• Recrutement : diffusion d'annonces, pré-sélection téléphonique
• Liens réguliers avec l'encadrement de proximité pour assurer une meilleure articulation entre les fonctions opérationnelles et la fonction RH
• Liens avec les professionnels pour les accompagner dans les opérations RH (congés, formation, variables de salaires...)
• Gérer les relations avec les organismes sociaux
• Assurer le traitement des notes de frais

Rejoindre la Clinique FSEF Sceaux c'est bénéficier de nombreux avantages :

• Meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle :
• Acquisition de RTT
• Journée de solidarité prise en charge par l'employeur
• Prime de garde d'enfant
• Rémunération CCN 51 avec :
• Reprise de l'ancienneté dans le métier à 100%
• Prime d'ancienneté revalorisée de 1% par an jusqu'à 33%
• Prime mensuelle de 5% du salaire brut
• Indemnité forfaitaire SEGUR 1
• Mais aussi :
• Prime d'intéressement
• Nombreux avantages CSE : (billetterie, cartes cadeaux, ...)
• Mutuelle familiale et attractive avec prise en charge par l'employeur à 70% ainsi que la gratuité des enfants à charge
• Prévoyance
• Mobilité durable favorisée : participation aux frais kilométrique vélo
• Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps
• Réfectoire sur place : prix attractif et qualité des repas
• Nombreuses formations collectives ou individuelles proposées
• Conférences hospitalo-universitaires régulières permettant le développement d'une expertise en psychiatrie de l'adolescent