Assistant RH H/F

ADECCO FRANCE; Plaisir; Sur place; EUR 32 000 - 36 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Assistant RH basé à Plaisir pour une mission d'intérim. Vous serez en charge de la gestion administrative du personnel, des embauches, et de la paie. Le candidat idéal a 5 ans d'expérience dans un environnement industriel et possède un Bac +3 en Ressources Humaines. Contrat de 2 mois, 35 heures par semaine, avec un salaire brut annuel compris entre 32 000 et 36 000 euros.

Qualifications

• Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
• Idéalement dans un grand groupe industriel.
• Connaissance des règles de la paie.

Responsabilités

• Gestion administrative du personnel et rédaction des contrats.
• Gestion des embauches et suivi administratif des salariés.
• Gestion de la paie et des anomalies.

Connaissances

Gestion administrative du personnel

Rigueur

Capacité d'adaptation

Relationnel

Formation

Bac +3 en Ressources Humaines

Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Assistant RH H/F basé à Plaisir pour une mission d'intérim de longue durée.

Intégré(e) au sein de l'équipe Administration du personnel / Paie vos missions seront les suivantes:

• Gestion administrative du Personnel : Etablissement des contrats de travail, avenants, attestations Employeur, autorisation travail, etc.
• Gestion des Embauches sur Onboarding pour les nouveaux arrivants.
• Gestion des évènements dans Sélia (Success Factor) : Finalisation des embauches après le déroulé sur Onboarding, départs, changements contractuels, TPA, etc.
• Suivi Administratif des salariés.
• Gestion de la prévoyance des salariés en incapacité de travail, longues maladies, mi-temps thérapeutique.
• Affiliation, modification, dispense prévoyance santé.
• Déclaration AT / ATJ.
• Informer et renseigner les salariés sur les demandes et questions relatives à la situation de chaque salarié.
• Création, Modification des fiches salariés dans CONCUR (Frais de déplacement).
• Gestion des temps : Création des dossiers dans le logiciel des temps.
• Auto contrôle de la qualité des indicateurs enregistrés dans la GT.
• Traitement des anomalies d'absence et / ou de pointages.
• Relances salariés pour les anomalies.
• Informer les RH et Managers sur les alertes de dépassement.
• Connaitre les règles légales et les accords de l'entreprise en matière de l'OTT et les impacts sur la paie.
• Gestion de la Paie : Connaitre les règles de la Paie.
• Etre capable de détecter les anomalies éventuelles des paies réalisées par le CSP.
• Calculer et Envoyer des données et des éléments variables non automatisés pour l'intégration en Paie.
• Remise des soldes de tout compte des départs des salariés, Préparation des paies STC, des certificats de travail, documents pour la portabilité.
• Gestion en Central pour le site de Plaisir : Gestion des intérimaires (envoi des feuilles d'heures aux agences), Reportings divers, Paiements des charges de la société, Réponses aux demandes diverses de la Comptabilité, Traitement en masse dans la gestion des temps (Affectations, mise à jour des RTTE, etc.).

De formation Bac +3 type licence en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, au sein d'un grand groupe industriel idéalement (convention de la métallurgie). Vous avez un bon relationnel et de fortes capacités d'adaptation. Vous êtes rigoureux.se et méthodique.

Type de contrat Intérim - 2 Mois

Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 32000.0 Euros à 36000.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

10 à 19 salariés

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

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