Assistant RH — EHPAD à Nantes, Temps Plein

Groupe Vyv

Nantes

On-site

EUR 24,000 - 29,000

Full time

8 days ago

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Benefits offered by this job

Abonnement transports en commun rembou
Repas maison sur place
Mutuelle semi-familiale
Prime mobilité douce
Avantages CSE
Aide logement
Réduction magasins Ecouter Voir

Job summary

Groupe Vyv recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD pour l’EHPAD Notre Dame de Charité, au cœur de Nantes. Poste à temps plein et rattaché au Directeur d’établissement, vous gérez les plannings, le recrutement et le suivi administratif des contrats.

Vous assurez le suivi des temps et des éléments de paie en lien avec le service RH, et contribuez au recrutement et à l’intégration des nouveaux salariés. Profil Bac+2/3 RH souhaité, maîtrise d’outils bureautiques et OCTIME.

Qualifications

  • Bac +2 ou Bac+3 Ressources Humaines exigé.
  • Connaissances bureautiques: WORD, EXCEL, outils de gestion de temps idéalement OCTIME.
  • Connaissance de la CCN51 serait un plus.

Responsibilities

  • Réaliser et saisir les plannings sur Octime (logiciel de gestion des temps) en lien avec les membres du CODIR
  • Étudier les demandes d'absences, anticiper les remplacements, faire les propositions de temps complémentaires.
  • Tri des CVs
  • Présélection téléphonique
  • Réalisation des entretiens
  • Suivi des candidatures sur l'ATS
  • Réaliser les demandes de contrats auprès du siège
  • Assurer le suivi CDD et intérimaires
  • Suivre les compteurs d'heures des salariés
  • Traiter et transmettre les éléments variables de paies auprès du service RH
  • Transmissions pour signatures des contrats de travail aux salariés

Skills

Ressources Humaines

Education

Bac +2 ou Bac+3 Ressources Humaines

Tools

WORD
EXCEL
OCTIME

Job description

Groupe Vyv recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDD pour l’EHPAD Notre Dame de Charité, au cœur de Nantes. Poste à temps plein et rattaché au Directeur d’établissement, vous gérez les plannings, le recrutement et le suivi administratif des contrats.

Vous assurez le suivi des temps et des éléments de paie en lien avec le service RH, et contribuez au recrutement et à l’intégration des nouveaux salariés. Profil Bac+2/3 RH souhaité, maîtrise d’outils bureautiques et OCTIME.

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