Assistant ressources humaines H/F

Coopérative U; Hambach; Sur place; EUR 26 000 - 34 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Pause 5% du temps de travail rémunérée

Prime annuelle

Mutuelle

Prévoyance

Avantages selon ancienneté

Mobilité interne

Absences pour événements familiaux

Résumé du poste

Coopérative U recherche un(e) assistant(e) RH en magasin pour soutenir les opérations RH quotidiennes et aider à déployer la politique RH locale.

Vous participez au recrutement, assurez la gestion administrative du personnel et vous assurez de la conformité du magasin avec les obligations légales. Vous collaborez avec les managers et les services administratifs pour améliorer le cadre RH et les plans d’actions.

Qualifications

• Organisation et rigueur au quotidien en gestion RH.
• Sens du contact et capacité à dialoguer avec les managers et les équipes.
• Capacité à anticiper et à planifier les actions RH.

Responsabilités

• Contribue au recrutement: définition des profils, rédaction et diffusion des offres, sélection et intégration.
• Gère l'administration du personnel: temps, contrats, formations.
• Assure la conformité du magasin au droit du travail et aux obligations conventionnelles.
• Participe à l’analyse des indicateurs RH et à la mise en place de plans d’actions.
• Interlocuteur privilégié des services administratifs et participation à la gestion des missions CSE.

Connaissances

Organisé

Esprit d'initiative

Bon relationnel

Autonome

Anticipation des tâches

Description du poste

Votre mission principale : Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin

Vous assistez la direction dans la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développement du magasin par une gestion RH adaptée.

• Participe au processus de recrutement : définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d’emploi, sélection et intégration des nouveaux collaborateurs
• Assure la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, formations
• Apporte un soutien aux managers en assumant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail
• Participe à l’analyse du tableau de bord RH et de la mise en place des plans d’actions
• Interlocuteur privilégié des services administratifs
• Participe à la gestion des missions CSE
  

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble

Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre : c’est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.

Des questions ?

On vous dit tout sur le métier d’assistant RH suivez le lien -> https://urlr.me/FtMDH

Profil De Candidat Recherché

Chez U, tout commence avec vous

Vous, qui êtes…

• Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative
• Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles
• Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer
• Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir

Vous, qui voulez…

• Encourager l’innovation et l’évolution de votre environnement professionnel
• Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs

Et nous, alors ?

Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c’est ça, être Commerçants autrement.

Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

• Pause de 5% du temps de travail rémunérée
• Prime annuelle
• Mutuelle
• Prévoyance
• Autres avantages financiers selon ancienneté
• Mobilité interne au sein du magasin
• Autorisations d’absences pour événements familiaux
  

Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.