Assistant recrutement du service recrutement et intégration (h/f) - Département du Val-de-Marne

Conseils départementaux; Saint-Ouen-l'Aumône; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale à Saint-Ouen-l'Aumône recherche un(e) Assistant(e) recrutement pour participer aux opérations de pré-recrutement et contribuer à la mise en œuvre du processus de recrutement. Le candidat idéal possède une connaissance approfondie du métier de la fonction publique et maîtrise les méthodes d'analyse des ressources humaines. Ce poste offre une opportunité d'intégrer une équipe engagée au service des habitants et agents du territoire.

Qualifications

• Connaissance métier de la fonction publique exigée.
• Maîtrise des méthodes d'analyse et de diagnostic en ressources humaines.

Responsabilités

• Participer aux opérations de pré-recrutement.
• Contribuer à la mise en œuvre du processus de recrutement.

Connaissances

Connaissance du métier de la fonction publique

Maîtrise des méthodes d'analyse des ressources humaines

Description du poste

Assistant recrutement du service recrutement et intégration (h/f) - Département du Val-de-Marne

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération

Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée

Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée

• Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
• Management Non renseigné
• Télétravail possible Non renseigné

Participation aux opérations de pré recrutement

contribuer à la mise en œuvre du processus du recrutement

Profil recherché

connaissance métier de la fonction publique

maitrise des méthodes d'analyse et de diagnostic ressources humaines

Qui sommes-nous?

Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.