Assistant familial — CDI, impact social et accompagnement

Département de Seine et Marne

Melun

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

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Avantages offerts par ce poste

Plan de formation dédié
Intégration à une équipe pluridisciplinaire
Dispositif de tutorat lors de l'embauche

Résumé du poste

Le Département de Seine et Marne recrute des assistants familiaux pour accueillir des mineurs et jeunes majeurs dans un cadre sécurisant. Ce rôle essentiel nécessite un agrément et un engagement total, avec disponibilité 24/7.

Les candidats doivent posséder un logement adapté, des capacités éducatives, et se montrer autonomes. Les assistants sont intégrés à une équipe médico-sociale pour soutenir leur accompagnement des jeunes.

Des formations obligatoires permettront de garantir la reconnaissance des compétences nécessaires pour ce métier. CDI proposé avec rémunération et indemnités.

Qualifications

  • Obtenir l'agrément délivré par le Président du Département.
  • Être disponible 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
  • Avoir un logement adapté et sécurisé.
  • Présenter des capacités éducatives.

Responsabilités

  • Accueillir des mineurs et jeunes majeurs au domicile.
  • Concourir au bien-être et développement des jeunes accueillis.
  • Collaborer avec une équipe de travailleurs médico-sociaux.

Connaissances

Capacités d'organisation
Capacités d'écoute
Autonomie
Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'assistant familial (DEAF) ou équivalent

Description du poste

Le Département de Seine et Marne recrute des assistants familiaux pour accueillir des mineurs et jeunes majeurs dans un cadre sécurisant. Ce rôle essentiel nécessite un agrément et un engagement total, avec disponibilité 24/7.

Les candidats doivent posséder un logement adapté, des capacités éducatives, et se montrer autonomes. Les assistants sont intégrés à une équipe médico-sociale pour soutenir leur accompagnement des jeunes.

Des formations obligatoires permettront de garantir la reconnaissance des compétences nécessaires pour ce métier. CDI proposé avec rémunération et indemnités.

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